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Gerhard 
Grimm 
GmbH 
& 
Co 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,4
kununu Score10 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,1Image
    • 1,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 2,1Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,1Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Leider nichts
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Die Geschäftsführung
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Schnelle Hilfestellung, Vorschüsse sind möglich, Bei fragen wird nach Lösungen gesucht, Lohn überpünktlich.
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Nur bei der Einstellung was Sie alles versprechen
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schneller Job, pünktlicher Lohn, Abschlag wenn es mal knapp wurde.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Unehrlichkeit von Anfang an und wenn man nicht das macht was verlangt wird ist man auch wieder ganz schnell weg vom Fenster.
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Ich konnte nichts feststellen.
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Wenn etwas nicht im Sinne der Firma ist oder mehr Geld man möchte werden andere bandaschen aufgezogen, oder beim Problemen wird verschucht dass man helfen wird aber unter druck gesetzt das man selbst schuld geraten ist. Es werden metoden eingesetzt Mächte aber nicht weiter schreiben sonst kommen mir die trennen,
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wenig Gehalt zu der Zeit! Aber für den Start ins Berufsleben und zur Überbrückung in Ordnung.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das man vielleicht von Anfang an ehrlich ist und das nicht nur von seinen Mitarbeitern verlangt.
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Etwas höherer Einstiegslohn bei Chemiebranche.
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Die Firma bekommt einen Stunden Lohn vom einen Kunden aber gibt nicht weiter es macht einen Eindruck das man Geld mitbringen sollte um zu arbeiten, damit ist die Firma randstad Gescheitert ,wer es schade das die so ändert würde,also Geschäfts Leiter entlassen neu die Firma aufbauen und korrekt zu seinen Arbeitern oder Angestellten korrekt bleiben würde man erfolgreich führen
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Für die Zeit gab es nichts aus zu setzten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,5

Der am besten bewertete Faktor von Gerhard Grimm ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Stehts respektvoll und nett
5
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ich hatte nie Probleme.
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerhard Grimm ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Keine und wenn nach Feierabend in der Freizeit auf eigene Kosten
1
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Karriere war nur durch Übernahme beim Kunden möglich. Das wurde aber nicht behindert.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gerhard Grimm wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Gerhard Grimm schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 13% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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