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MEHR.team GmbH & Co. KG
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RSM Ebner Stolz Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Partnerschaft mbB
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Parkplatz
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Barrierefrei
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
DiensthandyDer Arbeitgeber möchte, das sich seine Mitarbeiter wohl fühlen und ist bereit etwas dafür zu tun. Antwortet extrem zeitnah auf alle E-Mails/Anrufe etc. Gibt Freiraum für die eigene Kreativität und Weiterentwicklung. Geht auf die Wünsche der Mitarbeiter und Kunden ein und setzt sehr schnell um.
Weiterentwicklungs-Möglichkeiten, Anerkennung, Wertschätzung, Abwechslungsreiche Aufgaben, uvm
Seine ruhige und einfühlsame Art.
Er hat immer ein offenes Ohr.
Er ist:
- seht nett und freundlich
- hilfsbereit (erklärt mir Sachen und beschäftigt sich mit mir, obwohl er selber beschäftigt ist)
- geduldig
- lustig (man unterhält sich gerne mit ihm, er macht auch gerne Späße mit uns)
Er bietet uns auch vieles an, z.B. Betriebssport, Massagen, Teamschulungen. Aber vor allem hat er eine tolle Ausstrahlung (man hat direkt ein lächeln im Gesicht und ist gut drauf, wenn er den Raum betritt).
Man hat immer ein offenes Ohr für jeden Mitarbeiter.
Ich konnte nichts feststellen
etwas zu geradlinig
Gibt es keine. Sollte ich nach BW irgendwann zurück ziehen, werde ich mich dort wieder bewerben!
Der am besten bewertete Faktor von Hartmann Steuerberatung ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Arbeitgeber ermöglicht freie Einteilung der Arbeitszeiten, sehr Verständnisvoll bei Kind-krank (Fehlzeit kann nachgearbeitet werden) , mit ihm kann man alle Anliegen hierzu besprechen und es wird eine Lösung gefunden
Home-Office ist jederzeit möglich.
Flexible Arbeitszeiten.
Wenn man mal kurzfristig einen privaten Termin hat, ist das kein Problem.
Super Work-Life-Balance
Top Vereinbarkeit!
Homeoffice ist möglich, es wird Rücksicht auf persönliche Belange genommen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung ausdrücklich erwünscht.
Alle Türen stehen offen
Arbeitgeber ermöglicht jede Weiterbildungsmaßnahme, Mitarbeiterentwicklung steht ganz oben und jede Möglichkeit wird versucht umzusetzen.
Weiterbildung ist gewünscht.
Persönlichkeitsentwicklung möglich
Es wird Wert auf Weiterbildung sowie Persönlichkeitsentwicklung gelegt
