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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungFlache Hierarchien
Flache Hierarchie
Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge, ... Wäre es mir egal und alles schlecht, würde ich hier keine Bewertung abgeben.
Man kann alles besprechen und es findet sich immer ein weg
Ich schätze sehr den offenen Umgang innerhalb der Firma, die flachen Hierarchien ergeben ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Es gibt Raum für persönliche Weiterentwicklung und dem Übernehmen von Verantwortung, sofern man dies selbst wünscht.
- Kein Dienstauto als Bauleiter
- geringer Verdienst
- zu wenig Gemeinschaft
Bezahlung; zu wenig Gemeinschaft
Es fehlt die Fähigkeit Mitarbeiter zu führen. Gebt gefälligst ein individuelles Feedback, das wäre schon der erste Schritt zur Wertschätzung!
Die Gehaltsstruktur, da im Moment eher durchschnittlich.
Durchschnittliche Gehaltsstruktur.
Modernität bei Aussenwirkung und internem Mobiliar; bessere Bezahlung
Modernität Büroaustattung & Aussenwirkung
Wertschätzung der Leistungen. Fairer Umgang miteinander und erfahrene Mitarbeiter im Unternehmen halten. Flex. Arbeitszeiten und Homeoffice gehören mittlerweile zum Standart.
Die Geschäftsführung sollte vielleicht grundsätzlich ihre Einstellung und ihre "Führungsarbeit" überdenken.
Gerne noch ein pasr leute einstellen
Der am besten bewertete Faktor von Hütténes ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ein tolles Team. Natürlich kann nicht jeder mit jedem, aber bei 80 Kollegen sind schon eine Menge nette Typen dabei.
Kollegenzusammenhalt ist toll. Jeder hilft jedem.
Sehr gut. Vielleicht das einzig gute.
nichts zu mekern, tolle Kollegen. Immer hilfsbereit
Es witd in der freizeit zusammen sport getrieben , gegessen und gefeiert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hütténes ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Positiv: Gehalt kommt pünktlich und das 13 mal. Negativ: Leider ist noch nicht angekommen, dass gute Arbeit auch gut entlohnt werden muss.
Durchschnitt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Regelmäßige interne Fortbildungen; Sonderurlaub für externe Fortbildungen und ein finanzieller Zuschuss.
Angeboten wird nichts. Hier ist Eigeninitiative (vor allem finanzielle) gefragt.
Wird leider nur sehr wenig unterstützt, nach dem Motto, ist für Kammermitglieder verpflichten - nehmt Urlaub und zahlt selbst.
Fortbildungen werden gefördert
Regelmässige gemeinsame bürofrühstücke mit austausch zu neuerungen, projekten, fachwissen etc
Durchschnittlich
