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Leiße 
& 
Söhne 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score14 Bewertungen
77%77
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Leiße & Söhne
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Tradition bewahren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Leiße & Söhne
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • CoachingCoaching
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • KantineKantine
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das ich jederzeit wenn es passt auch spontan mal eher frei machen kann oder auch kurzfristig ein Tag Urlaub nehmen kann.
Natürlich immer mit Berücksichtigung der Auftragslage
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Spannende und sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten. Flache Hierarchien. Hohe Entscheidungsfreiheit. Familiäre Atmosphäre mit tollen Kollegen!
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Das Gesamtpaket ist gut. Geld kommt immer pünktlich auf den Tag.
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Die flachen Hierarchien und der unkomplizierte Umgang untereinander sind positiv. Auch ist es nicht selbstverständlich, dass kurzfristige Urlaubstage meist kein Problem darstellen. Außerdem ist die Vielfältigkeit im Sondermaschinenbau sehr interessant.
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die Freiheiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Siehe Verbesserungsvorschläge mit Kommunikation, Arbeitsplätzen und dem Arbeitsmodell
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Nichts ist wirklich schlecht. Siehe Verbesserungsvorschläge
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation, Planung, Dokumentation und Organisation ist zu verbessern. Dadurch würde das Arbeiten deutlich effektiver, stressfreier und sinnvoller.
Jedem sollte die Möglichkeit für einen ergonomischen Arbeitsplatz ermöglicht werden, sei es in Produktion oder im Büro. Die Gesundheit der Mitarbeiter sollte an oberster Stelle stehen und dadurch verbessert werden. Das Arbeitsmodell sollte modernisiert werden, damit die Firma auch weiterhin für jüngere Mitarbeiter interessant bleibt und diese nicht zu Mitbewerbern mit flexiblen Möglichkeiten gehen. Mitarbeiter die man hat sollte man nicht verlieren und ...
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Mehr Fertigungs und Lagerfläche schaffen die Arbeitsplätze auf den neusten Stand bringen
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Mehr mit den Mitarbeitern drauf zu gehen und mit ihnen sprechen
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Zielvorgaben und Nachverfolgung sowie Kommunikation in das Unternehmen verbessern. Zuständigkeiten klar definieren.
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In unserem Werk mal mit den Arbeitnehmer sprechen welchen Wunsch bezüglich des Arbeitsplatzes haben
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Leiße & Söhne ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, was die Arbeit sehr interessant macht. Gelegentlich gibt es Routineaufgaben, aber insgesamt gibt es viele Möglichkeiten, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten.
4
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Es gibt eine hohe Eigenverantwortung mit vielfältigen Tätigkeiten, die mehr Spaß machen und spannender sind, aber auch Aufgaben, die weniger Spaß machen oder einen überfordern.
4
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Abwechslungsreiche Tätigkeiten in spannendem industriellen Umfeld
5
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Immer neue Aufgaben
4
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Abwechslungsreiche Aufgaben
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Leiße & Söhne ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildung könnte mehr sein
3
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Karrieremöglichkeiten in der Firma sind gegeben, aber das Angebot von Weiterbildungen und Fortbildungen ist sehr ausbaufähig. Viel Eigeninitiative ist erforderlich.
3
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Die Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sind grundsätzlich vorhanden, könnten jedoch umfassender sein.
3
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Ist schwierig
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Leiße & Söhne wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Leiße & Söhne besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 77% der Mitarbeitenden Leiße & Söhne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Leiße & Söhne als eher modern.
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