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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDas er mit Privaten schwierigen des Personals professionell und diskret umgeht.
Sichere Branche, sicherer Arbeitgeber, hat man vor allem in der Corona-Zeit gesehen. Breites Aufgabenspektrum, hier kann man bis zur Rente definitiv arbeiten.
Umgang mit Mitarbeitern.
Einstellungen zu Ruhezeiten für seine Kraftfahrer und die geringe Gehaltsanpassung jährlich.
Umgang mit Mitarbeitern dringend überdenken. Die Einnahmen kommen nicht von 2 einzelnen Personen.
Wieder mehr seine Fahrpersonal dankbar sein.
Weg vom klassischen Heizöllieferanten, der Grundstein ist gelegt, nun muss die Umsetzung folgen.
Der am besten bewertete Faktor von Leuendorff Gebäudetechnik, Energie- und Mineralölhandel ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ging. Wusste man ja vorher. Daher nichts schlechtes zu sagen.
Von A-Z. Man muss nur Interesse haben und sich anbieten. Mein Opa kannte Leuendorff immer nur als Heizöllieferant in Berlin. Die Zeiten sind vorbei. Strom und Erdgas, dagegen kann man sich wohl nicht mehr wehren.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Leuendorff Gebäudetechnik, Energie- und Mineralölhandel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider kaum Angebote vom Arbeitgeber.
