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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Coaching
Betriebsarzt
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungDas man ihn nicht oft sieht
pünktliche Bezahlung
Zahlt pünktlich!
Kollegen,Aufgabegebiet
Zu lange Kommunikationswege.
Verbesserungen dauern zu lange um sie umzusetzen.
Nur Druck und Stress. Nach aussen der Große Mann und in der Firma nur der Geld Geier
Druck ohne Ende, und keine Zeit/Geld für Reparaturen
Keine Wertschätzung, Bezahlung
Mal endlich den Maschinenpark in Ordnung bringen sowie die Hierarchie anpassen
Noch mehr auf die Arbeiter eingehen
Es sollten die Maschinen richtig repariert werden und nicht nur alles zusammen gepfuscht.
Der am besten bewertete Faktor von Lewell Kartonagen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Finde deinen Kumpel
Generell halten alle zusammen bis auf die 2% wo es in jeder Firma gibt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lewell Kartonagen ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Persönliches vor Professionalität
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Eigene Entscheidung
