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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche AltersvorsorgeDas man mehr als nur eine Chance bekommt!
bezahlte Überstunden
Verbesserungsvorschläge werden oft gehört, zunächst für gut und toll befunden, letztendlich aber nicht umgesetzt oder nur eingeführt aber dann nicht weiter beachtet und vorgeführt.
Gute Mitarbeiter werden nach Lust und Laune gekündigt. Mitarbeiter die sich ausstinken und schön reden können sind immer willkommen
Arbeitsbedingungen und Verhaltensweisen
Mehr Fokus auf die den Arbeitsfluss lenken!
Eine bessere Work life Balance schaffen.
Entlassung der F. Brüder
Verbesserungsvorschläge werden begrüßt, doch nie umgesetzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von lichtwerbung Greiner jun ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unter den Kolegen wirkt es so, als ob die meisten nicht gerne dort arbeiten.
häufig unzufriedene Kunden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer sich angagiert wird auch gefördert.
wird nicht unterstützt.
