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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Mitarbeiter fördern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeDie offene Kommunikation, der starke Teamzusammenhalt und die kreative Atmosphäre sind echte Pluspunkte. Dazu kommt das hervorragende Verhältnis zu den Kunden – durch offene Gespräche und kundenorientierte Ausrichtung entsteht eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Das positive Feedback und die zufriedenen Kunden zeigen die hohe Servicequalität und die professionelle Ausrichtung des Unternehmens. Nicht zuletzt schätze ich die flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Unterstützung von Homeoffice und Teilzeitmodellen.
Ich bin damals leider nach schon einem halben Jahr krankheitsbedingt ausgeschieden. In dieser Situation, die natürlich für beide Parteien höchst unerfreulich war, war MFH sehr zuvorkommend und hat mich bei meinem Weg unterstützt. Weihnachtsfeier war super, die Firmenevents machen wirklich grooooßen Spaß!
Training fürs Leben
Vielleicht nicht ins Gesicht lächeln und dann nachtreten.
Der am besten bewertete Faktor von MaschmannFautzHuff ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Bei diesen Kolleg*innen fühlt man sich direkt wohl. Gemeinsames brainstormen, an Projekten tüfteln und Ideen austauschen, stehen hier genauso auf der Tagesordnung, wie gemeinsames essen, lachen und über privates quatschen.
Der Kollegenzusammenhalt in unserem Team ist wirklich außergewöhnlich. Wir unterstützen uns gegenseitig, teilen unser Wissen und tragen so zum gemeinsamen Erfolg bei.
Einfach super! es gibt kein Konkurrenzverhalten, wie man es oft anderswo kennt. Hier hat sich jeder stets geholfen und man hat sehr gerne zusammen gearbeitet.
Einfach stark. Die Mittagspause verbringen eigentlich alle zusammen, wenn nicht eh gerade mal wieder zusammen gekocht wird. Das ist ein Kann, kein Muss! Niemand spricht hier abfällig hinterm Rücken, der Umgang ist respektvoll und erfolgt auf Augenhöhe.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MaschmannFautzHuff ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Der Laden ist nicht so groß und viel Luft nach oben ist (noch) nicht. Das macht aber nichts.
MFH zahlt eine Weiterbildung pro Jahr: Programmschulungen, Coaching etc. Solltest du Gebärdensprache lernen wollen, lässt sich evtl sogar etwas vereinbaren. Fragen kostet nix. Zu meiner Zeit gab es ein mal die Woche kostenlosen Englischunterricht, das war super cool.
