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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
ParkplatzPersonen die nicht gewünscht werden, abercIhre Arbeit machen, sind nicht gewünscht
Kritik wird nicht angenommen. Überhebliches Auftreten.
Ohne Angaben
Motivationstraining für den Arbeitgeber. Wie gehe ich mit meiner Belegschaft um.
Der am besten bewertete Faktor von Multi Möbel Bautzen ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Könnte besser sein, aber wird gezielt boykottiert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Multi Möbel Bautzen ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fängt in der Chefetage an und hört beim kleinsten Mann auf.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann sich hier nicht hervorheben und demzufolge keine Karriere machen.
