Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gute VerkehrsanbindungDie Athmosphäre, die Kollegen und die Arbeitsplätze. Rechner und Programm sind auf dem aktuellen Stand.
Die Atmosphäre, die Kollegen und Arbeitsplätze, das familiäre Umfeld.
Sehr modernes und offenes Unternehmen. Mitarbeiter werden wertgeschätzt und jeder kann offen seine Meinung sagen.
Sehr gutes Entwicklungspotential!
- Familiäre Atmosphäre
- nette Kollegen
- Wasser und Kaffee
- moderne Arbeitsplätze
- keine Aufstiegsmöglichkeiten
- wenig Raum für Kreativität
- nicht zeitgemäß, sehr traditionell
- gelebtes Bild nach außen passt nicht zum Bild nach innen
- Gehaltssprünge sind eher schwierig
Mehr Transparenz nach innen, mehr Work-Life Balance (z.B. Gleitzeit), effizienteres Projektmanagement, richtige Angaben im Bewerbungsgespräch zu Aufgabenprofil
Der am besten bewertete Faktor von Rainer Herrmann ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr kollegial und vorbildlich.
Viele alt eingesessene Kollegen, alle sehr nett
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rainer Herrmann ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Teilnahme an Fortbildungen wird unterstützt, aber nicht direkt vom Betrieb angeboten
Wenige bis keine Aufstiegsmöglichkeiten
