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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen-Lohnfortzahlung auch für Minijobber
-Urlaubsgeld
-zuviel Verantwortung bei zu wenig Lohn
-Lohn erhöhen für die die die Verantwortung tragen, sprich die Fahrer!
-Mehr Begleitpersonen einsetzen, wie soll ein Fahrer in einem Notfall sich um den Notfall und die anderen Fahrgäste kümmern?
Der am besten bewertete Faktor von Sommer kommt ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Na...wir sitzen den ganzen Dienst im Bulli/Bus. Da ist es mal kalt, mal warm->aber es ist völlig in Ordnung :) ...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sommer kommt ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung und Karriere gibt es in der Firma nicht...
