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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Internetnutzung
Essenszulage
ParkplatzRelativ ruhige Arbeit und gut bezahlt.
Nicht erwähnenswert.
Unklare Prozesse, alles muss mit Tokyo abgestimmt.
Intransparent ohne Ende. Keine klaren Strukturen und Prozesse. Keine Zusammenarbeit zwischen Japanern und Europäern. Mauscheleien ohne Ende. Rechtsbeugung. Personalabteilung trägt das Alles mit, sensible Informationen werden von dort weitergeben z. B. bei Mobbing werden die Opfer entlassen.
Alles japanischen Expats nach Hause schicken. Haben für die Firma keinen Wert.
Der am besten bewertete Faktor von SUMITOMO DEUTSCHLAND ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt ist gut bis sehr gut, allerdings wird man auch verheizt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SUMITOMO DEUTSCHLAND ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nur wenn man Japaner ist.
