Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeTolle Büros und Produktionsstätte am Hauptsitz.
Hört nicht zu, Mitarbeiter sind notwendiges Übel.
Kein Konzept, keine Strategie, keinen Matchplan. Schierer Aktionismus und entsprechend "der Musik hinterherlaufen", bis zum bitteren...
- man wird nicht im Team integriert
- manch einer hat Probleme mit weiblichen Personen
- kein einlernen
- keine Kommunikation
- Desinteresse
Nicht nur Firmen kaufen sondern auch in bestehende investieren.
sich nicht verzetteln in zig verschiedenen Produkt- und Kundengruppen. Weniger ist als mehr.
- Kommunikation in allen Bereichen verbessern
- einzelne Bereiche kontrollieren
- Teams fördern
Der am besten bewertete Faktor von wurzel mediengruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Innerhalb der entsprechenden Firma Top
Abteilungsübergreifend gute Zusammenarbeit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von wurzel mediengruppe ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht gewünscht, kostet nur Geld.
Weiterbildung gibt es nicht
sind unnötige Kosten
