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GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,2
kununu Score24 Bewertungen
91%91
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
call us Assistance International
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
call us Assistance International
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    88%88
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    79%79
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    79%79
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    46%46
  • BarrierefreiBarrierefrei
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • RabatteRabatte
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • CoachingCoaching
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Arbeitszeiten, gute Kommunikation vom CEO bis zum einfachen Mitarbeiter, Überstunden werden ausbezahlt,
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Man kann immer und zu jeder Zeit mit den Chefitäten über ALLES sprechen und mit Hilfe rechnen..
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Sehr innovativ und versucht immer am Puls der Zeit zu sein
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Verbesserungsvorschläge werden immer gehört.
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Fair mit dem Gehalt, auch beim Dienstplan oder generell wird immer versucht eine Lösung für ein Problem zu finden. Die Abwechslungsreiche Arbeit ist natürlich auch immer aufregend.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt keine Nachteile mehr seitdem der vorige Chef gekündigt hat.
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Kommunikation, wie erwähnt wird oft etwas erwähnt und dann lange nicht mehr. Es wäre schön wenn es von ganz oben bis hin zu uns mehr Informationen geteilt werden.
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Keine Obstkörbe
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Fehlende Weiterbildungsmöglichkeiten
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Zu wenige Mitarbeiter bei stets wachsender Kundenanzahl.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es gab Einzelgespräche wo man Feedback geben konnte, dies wurde dann ausgetauscht mit einer Annonymen Box und einer Gruppenbesprechung. Es wirkt als hätten diese weniger Erfolg da fast keiner was sagen wollte, ich denke das 1 to 1 ist hier mehr Informatif für beide Seiten.
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Schulungskultur erweitern
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Keine denn jeder ist neidisch auf meine Firma/ mein Arbeitgeber
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Eine unternehmensinterne regelmäßige Mitarbeiterinfo wäre noch toll
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Mehr Kommunikation zwischen Chefetage und Mitarbeitern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von call us Assistance International ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Mit älteren Kollegen kann man nicht 100%ig sagen da keine vorhanden, aber auch Schwangerschaft wird geschätzt.
4
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Leider nicht sehr viele Kollegen der älteren Gruppe jedoch wenn Sie so behandelt werden wie alle anderen, Top.
5
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kein Pardon :-)
5
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Durchschnittsalter im Unternehmen ist 36 Jahre
5
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Gib nichts negatives zu berichten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von call us Assistance International ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Also viele Aufstiegsmöglichkeiten gibt es momentan noch nicht da wir aber sehr schnell wachsen wird sich dies sicherlich anpassen
3
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Kein beruflicher Aufstieg möglich. Es werden keine Weiterbildungen angeboten.
1
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Hier gibt es noch room for improvement
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • call us Assistance International wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet call us Assistance International besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 91% der Mitarbeitenden call us Assistance International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei call us Assistance International als eher modern.
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