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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeGlaubwürdigkeit, Ehrlichkeit, Spannende Projekte, abwechslungsreiche Tätigkeit
sehr faire Bezahlung, angenehmes Büro, gute Lage, sehr offen für Bildungskarenz/Karenz/Wechsel von Stunden, etc.
nicht immer ausreichend besetzt, Chef manchmal schwer verfügbar weil in vielen Terminen gebunden
Keine Förderung von Gemeinschaft im Team, häufig unausgeglichenes Verhalten
mehr gemeinschaftsbildende Maßnahmen
wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern, Schulung für Umgang mit Mitarbeitern wäre vielleicht ein guter Schritt
Der am besten bewertete Faktor von Inndata Datentechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
es sind zwar nicht viele gemeinsame Aktionen, aber ab und zu schon und das ist immer nett. Es wird viel Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung gelegt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Inndata Datentechnik ist Vorgesetztenverhalten mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
viel stress-machen, wenig Lob/Wertschätzung, teilw. unprofessionelle Kommunikation (anschreien, etc.)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
es werden viele Lehrlinge erfolgreich ausgebildet und auch Studenten haben die Möglichkeit bei inndata zu arbeiten und zu lernen. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern steht es offen sich im Rahmen der Tätigkeit weiter zu bilden das wird auch unterstützt
