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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Coaching
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligungsehr viele Benefits: Kooperationen mit Obi, Sporthändlern, E-Bikes, Mitarbeitereinkauf, Dukaten beim Jubiläum, Sommerfeste, Teilnahme an Sportevents, 2-4 Wochen Sommerurlaub möglich, Betriebsärztin, uvm.
Gleitzeit und teilweise modernes Arbeitsumfeld!
fällt mir grad nichts ein
Ah doch
Dass er so sparsam mit unseren löhnen umgeht, sehr nett von ihm! (nicht.)
Sympathischer Kollege, darf aber etwas mehr Mitgefühl auf die Arbeitnehmer haben
Anfangs war der Zusammenhalt gut, den hat der Fuhrparkleiter aber ruiniert
Kollegen untereinander ausspielen. Vor allem von den Damen aus dem Lager kommt eine sehr giftige Atmosphäre. Katastrophale Einteilung der Touren, Zeitdruck und unrealistische Zeitvorgaben
Ja wir dürfen am Gelände parken. Welch Benefit!!!!¡!!!!!!
Gehalt, Kommunikation und Überheblichkeit
Stellt zu wenig Mitarbeiter für die Arbeit ein, die ohnehin zu viel ist
Keine Ahnung
Ein zeitgerechtes Gehalt und nicht die einzelnen Standorte untereinander ausspielen.
Die Mitarbeiter langfristig an der Firma binden und Weiterbildungen zur Förderung anbieten!
Trotz Stundenzettel stimmt die Abrechnung nie. Der Fuhrparkleiter sollte mehr an seiner Abteilung als an seinem Image interessiert sein
Investition in das Gebäude (innen), Büroraumgestaltung, Teeküche, Essenszuschuss, usw.,
mehr auf das Kollegium achten, nicht auf Das Geld
To keep doing whatever will make us love our job.
Der am besten bewertete Faktor von Jacoby GM Pharma ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wertschätzend und familär
Gerade die älteren Kollegen hab sehr veraltete Sichtweisen. Sind oft auch sehr unsympathisch der jungen Generation über.
Gibt es keine unterschiede
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jacoby GM Pharma ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Selten und ohne Schema bei der Auswahl
