Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Homeoffice
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
ParkplatzWertschätzende Kommunikation, es wird immer nach zufriedenstellenden Lösungen gesucht
Das er nett ist
Das Menschliche, der Zusammenhalt, die Vielfalt und das wir so ein großes Vertrauen von den Chefs bekommen. Auch die pünktliche Lohnzalung ist toll.
Wertschätzung, Transparenz bei Entscheidungen, Mitsprachemöglichkeiten, auf inhaltliche Verbesserungsvorschläge wird eingegangen, Raum für Diskussion, regelmäßige Austauschmöglichkeiten für alle Mitarbeiter
...dass ich die Firma schon länger verlassen habe.
Es ist ein sehr guter Arbeitgeber und ich bin Stolz bei einem solchen Arbeitgeber arbeiten zu dürfen.
Es hat alles gepasst.
Muss besser werden
Bezahlung kann man immer verbessern :)
Marketing sollte aufgebaut werden, das mehr Menschen das Unternehmen kennenlernt. Facebook aktiver,lebender den einzelnen Standorten ein Facebook Account machen.
Austausch der GF. Die Familienzugehörigkeit rechtfertigt nicht die fehlende Kompetenz in Führung und Wirtschaft.
Leider trauen sich viel zu wenig Leute in der Firma mal eine Ansage zu machen. Wenn aufgrund deren Verhalten mal ein Projekt von heute auf morgen still steht, wüssten sie schon was sie davon haben.
Vielleicht sollte man die Mitarbeiter öfter befragen und dann auch selbstkritisch die Anregungen bedenken. Wenn die Leute schon gekündigt haben ist es zu spät.
Der am besten bewertete Faktor von KAOS Bildungsservice ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Jeder Hilft jedem, guter Zusammenhalt
War in einem super Team!
Ist von Projekt zu Projekt wirklich unterschiedlich, aber im Grunde passts. Das ist der einzige Wehrmutstropfen, ansonsten hätte ich keine Minute in der Firma ausgehalten.
Sehr stark, da alle im gleichen Boot sitzen und tägliche Launen der Geschäftsführung ab bekommen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KAOS Bildungsservice ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Der Kollektivvertrag ist wie er ist, in der Branche zahlen alle nach KV, aufgrund des Projektgeschäfts auch nicht anders möglich. Die Gehälter sind nicht der Wahnsinn, aber es gibt viele Punkte die das ausgleichen. (Überstunden werden 1:1 ausgeglichen, spannende Weiterbildungen, Vorbereitungszeit, ich habe sehr oft Stunden aufstocken und dann wieder abstocken können, je nach familiärer Situation...)
Die Kollektivverträge sind sowieso schon ein Kraus, doch die Personalabteilung drückt die Vordienstzeiten wo es nur geht. Lasst euch beim Bewerbungsgespräch nicht verarschen!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
es werden immer Weiterbildungen angeboten
In diesem Unternehmen kann man alles werden was die Realität her gibt.
Auch hier eine absoluter Knüller. Die Personalabteilung verpflichtet schon beim Bewerbungsgespräch die Leute für den Lehrgang (Train the Trainer). So ein schäbiges Verhalten, wo eine Bewerbungssituation ausgenützt wird, um die Leute für den eigenen Lehrgang zu verpflichten. Es heitß, dass das AMS diese Qualifikation vorschreibt, ansonsten wird man nicht genehmigt. Kann ja auch stimmen, dennoch ist es ein Druckmittel im Bewerbungsgespräch.
Den absoluten Vogel schießt die Personalabteilung aber bei den bestehenden MitarbeiterInnen ab. Hier werden alle, die keinen Lehrgang besuchten ...
