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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
EssenszulageFlexible Arbeitszeiten, kurzer Anfahrtsweg
Gleitzeit im Büro, Wasserspender, Mikrowelle um selbst mitgebrachtes Essen aufzuwärmen
Gleitzeit-Arbeit, perfekt für Nebenerwerb
Halbwegs gute bezahlung, doch für die nerven die man braucht gerade genug.
Im winter schön warm in der Arbeitshalle.
Ständiger Druck um Überstunden zu machen, ewig andauernde Meetings weil sich Chef nicht entscheiden kann ( es wird ständig nur aufgezählt was schief gehen kann - er möchte Verantwortung nicht übernehmen)
die Aufstiegschancen sind eher gering,
Es zählt nur die Firma, privatleben interessiert hier niemanden. Persönliche ideen und anregungen werden weder gehört noch ernst genommen.
geringe Aufstiegschancen
Könnte ich in jetzt keine anbringen
Ein Chef mit mehr Rückgrat!
Mehr auf Mitarbeiter hören, die können aus den jeweiligen bereichen die besten verbesserungsmöglichkeiten bringen da sie selbst mit den meisten problem zu kämpfen haben die die führungspositionen meiner meinung nach nicht einmal sehen..
Betrieb sollte etwas modernisiert werden
