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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenIch bin seit knapp 2 Jahren bei LM Lehrlingstraining GmbH tätig und arbeite sehr, sehr gerne hier!
Nichts .. ich war noch nie, wie von diesem Unternehmen, so ausgenutzt u belogen worden! Unglaublich, dass dieses Unternehmen über soziale Themen referiert, welche sie selbst in ihrer Unternehmenskultur nicht leben
Siehe Punkte oben
Keine Trainer:innen Vernetzungen
unorganisiert bei den Unterlagen
Wichtig sind die BackOffice Mitarbeiter, als Trainer bist schnell ersetzbar, sobald etwas gesagt wird, was ihnen nicht passt
Klare Kommunikation!
Offenen Probleme/Themen ansprechen (das können die gar nicht!)
Keine anderen Personen vorschieben!
Keine Lügen verbreiten!
Meinungen zulassen und diskutieren!
Kein ausnützen! (Unbezahltes vorbereiten auf Seminare und dann diese einfach 2 Tage vorher streichen, als selbständige Trainer plant man mit den Terminen und somit auch mit den monatlichen Einnahmen)
Wenn man sich von Trainer trennt, finde ich es angemessen sich für die Zusammenarbeit zu bedanken (stattdessen wird man einfach aus der Gruppe entfernt ohne ein Wort! -> zeichnet keinen ...
