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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeEigenständiges Arbeiten ist möglich, man wird medienpräsent gefördert mit Projekten.
-Standort
-Gehalt
-Mehraufwand ohne vernünftige Bezahlung
-keine Sonderzulagen
-keine Mitarbeiterfeiern
Das Gehalt gehört richtig angepasst laut Kollektiv von Musikschulen, es gehört eine Gewerkschaft her die Gehaltsforderungen der Mitarbeiter stellen kann.
Der am besten bewertete Faktor von Musikschule Strunz ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als Musiklehrer hatte man immer spannende Aufgaben zu tun in der Musikschule!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Musikschule Strunz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt viel zu niedrig, keine Sonderzahlungen, man wird für die vielen Std. die man dort arbeitet nicht fair bezahlt!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man hat die Möglichkeit neues auszuprobieren und daran zu wachsen!
Aufstiegschancen in der Musikschule sehr gering
