Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Rabatte
Parkplatz
Kantine
FirmenwagenRäume beheizt
Offen für neue Ideen.
Wie schnell Sie mich eingestellt haben, und mir die Chance geben mich zu beweisen.
Es wird sich stets Mühe gegeben so ungut wie möglich zu sein.
Flexibilität den Familienalltag und die Arbeit unter einen Hut zu bringen.
Die liste wäre lang.
Arbeitszeiten
Schon in der Probezeit von Kündigung zu sprechen. Ist absolut demotivierend.
Ich denke ich habe genug genannt aber die Liste ist noch immer lang.
Gleitzeit wäre noch ein Thema, aber diese wird demnächst eingeführt.
Die Finanzleitung sollte hochkant rausgeworfen werden. Der eigentliche Chef bräuchte ein "Feedback" damit er mal wieder aufwacht.
Es gibt so viele Baustellen an denen man hier arbeiten sollte, aber das Einfachste und Beste wäre es wenn ihr eure Mitarbeiter fair bezahlen würdet. Die Arbeit und den Stress den manche hier haben ist das Geld einfach nicht wert.
Zukünftigen motivierten Mitarbeitern nicht, nach ein paar Tagen das Gefühl geben, gleich wieder zu kündigen!
Parkplätze, wenn was frei werden sollte.
zur Zeit keine
Der am besten bewertete Faktor von NOMIK | einfach näher ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Im gesamten Unternehmen herrscht ein respektvoller Umgang, dieser ist nicht vom Alter abhängig. Wir haben Mitarbeiter aus verschiedenen Altersgruppen
Wir haben sowohl jüngere als auch ältere Mitarbeiter.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NOMIK | einfach näher ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt: Man bietet dem Mitarbeiter ein Mindestgehalt von 1.5k Netto an. Falls(!) Provisionen zeitgerecht und korrekt ausbezahlt werden, kommt man auf ein glorreiches Gehalt von 1.6-1.7k. (selten)
Benefits: Es wurde mal eine Gratis-Stunde bei einer Therapeutin angeboten, welche jedoch mit den Vorgesetzten zusammenarbeitet und alle Geheimnisse an diese weiterleitet.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Man kann sich bei der Firma NOMIK wirklich beweisen, wenn man das Engagement dazu hat. Da jeder Mitarbeiter, wirklich oft Vorschläge zu gewissen Themen einwerfen kann, können sich daraus auch neue Projekte und Ideen entwickeln. Es werden auch Möglichkeiten gegeben, diese Projekte/Ideen als Mitarbeiter zu verwirklichen und diese Tatsache find ich persönlich super.
Nach meinen Erfahrungen, wurden gutüberlegte Entscheidungen getroffen, wenn es um die Vorgesetzten-Positionen geht. Die Mitarbeiter, die in der "Vorgesetzten-Position" arbeiten, machen einen guten Job und deshalb sehe ...
Karriere kann man hier in der Tat machen. Nicht.
Die Firma ist zu klein, um dementsprechende Aufstiegsmöglichkeiten zu bieten.
Regelmäßige Nachschulungen, gerne auch individuell wenn es gewünscht oder benötigt wird.
Aufstiegschancen
