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Securitas 
Sicherheitsdienstleistungen 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score33 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Securitas Sicherheitsdienstleistungen
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Securitas Sicherheitsdienstleistungen
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    16%16
  • ParkplatzParkplatz
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • CoachingCoaching
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    9%9
  • RabatteRabatte
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • KantineKantine
    3%3
  • HomeofficeHomeoffice
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freundlichkeit
Bewertung lesen
...dass man sich die Arbeitstage frei einteilen kann
pünktlicher Gehalt, tolle Arbeitszeiten, Anliegen und wünschen werden rasch behandelt oder sie versuchen erfüllt zu werden
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Gleichberechtigung
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War vorher schon lange Zeit bei der Firma an einem anderen Standort und egal an welchem Standort, bisher wurde ich immer herzlich empfangen. Fühl mich richtig gut aufgehoben
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

...dass man nach 7 Stunden rumstehen nur 5 Minuten Pause machen kann. Das geht garnicht.
das ich so weit ins büro fahren muss, wenn ich was brauche, wie schon geschrieben evtl. neuer Standort (z.B. Perg OÖ)
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Das Mitarbeiter viele Stunden am Stück leisten und diese in der Geringfügigkeit Monate später ausbezahlt bekommen.
Bereits alles oben angeführt. Und weiterempfehlen nie mehr. Ich hatte einen Freund reingebracht der zum Glück auch nicht mehr dort arbeitet. Der hatte wenig Geld was ihm bleibt zum leben. Abegsprochen waren 3- 4 Objekte . Ohne zu fragen wurde er durch halb Österreich geschickt , musste sein eigenes Auto nehmen und Sprit wurde ihm nicht gezahlt das er ins Kontominus immer mehr kam und sich kaum etwas für Lebensmittel kaufen konnte noch. Klar was der ne Stange Geld brauchte ...
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Arbeitszeit, Work Life Balance nicht borhanden, mürrische Vorgesetzte, Kollektivvertrag verdrehen....
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

einen weiteren Standort (z. B.) in Perg, für mich weniger weit zu fahren wenn ich was benötige
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Bisschen mehr Gehalt
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Ehrlichkeit wäre toll
Eure Mitarbeiter sind mehr wert. Darunter sind echt Gute auch . Wäre gerne dort noch weitere Jahre geblieben wenn nicht private angekündigte Termine/ Dinge immer zermetzelt worden wären weil man ein ganzes Jahr , Woche für Woche 45 - 50 Stunden hat als abgespr. 40 . Man fühlt sich wie ein Inventar im Hause. Ihr führt eine Firma , arbeitet da mit Menschen . Habt nie Ersatz. Ihr sitzt im Büro wir aber fahren mehrmals mit dem Auto ( Streife ...
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Ordentliche Dienstplanung, Gehör für die Mitarbeiter, keine alte Dienstkleidung mit Löchern...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Securitas Sicherheitsdienstleistungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Super . Rücksichtsvoll und sehr dankbar zu den älteren Kollegen die trotz ihrer Pension als Geringfüge weiterarbeiten. Wodurch die jüngeren durch das Stunden schonen der älteren bis zu 14 Stunden verheizt werden und dadurch keinen Schlaf noch finden weil gesetzliche Ruhestunden nichts an Bedeutung hat.
5
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Gut sind meist immer freundlich
3
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im Objekt Alles Top
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Securitas Sicherheitsdienstleistungen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wird behauptet ,passiert aber nicht . Zu kostbare Zeit und Geld. Mitarbeiter brauchen ja mehr Zeit zum Lücken füllen.
2
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Wird versprochen , trotz als jahrelanger Mitarbeiter wirds liegen gelassen wie sehr viel anderes und nimmer darüber gesprochen !
2
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Wenn man Weiterbildung anspricht wird man mehr belächelt als dass man eine Antwort bekommt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Securitas Sicherheitsdienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Securitas Sicherheitsdienstleistungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden Securitas Sicherheitsdienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 19% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Securitas Sicherheitsdienstleistungen als eher traditionell.
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