Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ohne klare Abläufe arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Essenszulage
KantineFreies Arbeiten, Kommunikation, Gesundheitsmanagement.
Hält Teamspirit hoch und weiß diese besondere Energie zu schätzen. Man freut sich, ins Büro zu fahren und die KollegInnen wiederzusehen. Die Arbeit ist vielseitig und intensiv, der Arbeitgeber weiß den persönlichen Einsatz zu schätzen.
Sehr hohe Eigenverantwortung
leider wenig bis gar nichts
Offene Kommunikation. Viele Benefits die in anderen Unternehmen nicht zur Selbstverständlichkeit gehören. Flexible Arbeitszeiten-keine Stoppuhren! Gelassener Umgang mit Kollegen, praktisch alle per du. Unkomplizierte Strukturen, flache Hierarchien. Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, Parkplätze, Mitarbeiterhandys teilweise auch zur privaten Nutzung.
keine Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern, abgehobenes Management und sehr weit abgehobene Führungskräfte
Sehr hohe Eigenverantwortung
Sehr sehr viele Projekte aufgrund des Alleinstellungsmerkmals in der SAP Brachne (Migrationsprojekte). Teilweise auch sehr interessant und fordernd jedoch muss man manchmal sehr viel arbeiten.
Interesse an den Mitarbeitern zeigen, wie auch Wertschätzung
Besseres Ausbildungskonzept
Der am besten bewertete Faktor von SNP Austria ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man bekommt immer Hilfe wenn nötig. Vor Corona auch viele gemeinsame Aktivitäten.
Jeder ist für jeden da
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SNP Austria ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ist verbesserungswürdig, ist aber auch dem Projektgeschäft geschuldet.
Viel Arbeit aber interessante Tätigkeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Eigeninitiative ist gefordert!
Auf Grund der Größe etwas eingeschränkt im Bereich der Karriere, Weiterbildung ist vorhanden, muss aber manchmal eingefordert werden.
Zu wenig Zeit für Weiterbildung, Möglichkeiten sind gegeben
