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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung+) Erreichbarkeit - nur Paar Schritte vom Bahnhof entfernt
-) die veraltete Denkweise, dass MA weisungsgebunden sind und somit regiert man totalitär
-) wertschätzende Kommunikation mit den Mitarbeitern
-) leistungsgerechte Entlohnung
-) bessere Aufgabenaufteilung
-) Rücksprache mit den MA bzgl. neuen Aufgaben - Prüfung der Kapazität
-) Digitalisierung (!)
Der am besten bewertete Faktor von Tiefengraber & Partner Wirtschafts- und Steuerberatung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
-) "1" Steuerberater hilft jedem und immer = Fels in der Brandug
-) sonst kämpft man sich durch oder auch nicht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tiefengraber & Partner Wirtschafts- und Steuerberatung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
-) bei Firmenveranstaltungen zahlen wir unsere Konsumation selbst
-) Kaffee, Tee, Obstkorb/ Süßigkeiten gratis
-) Business Frühstück 1x p.m. - Fachvortrag + Frühstücksbuffett spendiert von der Kanzlei
-) After Work im Garten der Kanzlei - wird dafür Geld gesammelt
-) Mittagessen 1x p.m. - wird von der Kanzlei bezahlt (Pizza, Kebab,..)
