Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

DSM 
Nutritional 
Products
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score54 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DSM Nutritional Products
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DSM Nutritional Products
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    55%55
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    39%39
  • EssenszulageEssenszulage
    37%37
  • RabatteRabatte
    35%35
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    35%35
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • CoachingCoaching
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Alles, das Werk Sisseln vergügt über eine ausgezeichnete Werkleitung, die ihr Handwerk versteht, und mit dem Ma Leitet,
Das Gehalt. Mehr ist es wirklich nicht.
Bewertung lesen
Das man ohne Probleme gehen kann
Bewertung lesen
Alles ist gut keine Abstriche
Bewertung lesen
Lohn war in Ordnung aber auch nicht überdurchschnittlich. Nach dem was mir hier passiert ist kann ich nicht mehr gutes sagen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Reallohn Verlust. Der Umgang mit der Wahrheit, ist sehr schlecht. Wer die Wahrheit ausspricht kann theoretisch seine Kündigung abgeben
Es gibt nichts schlechtes richtig paradiesisch
Bewertung lesen
Wo soll man anfangen und wo aufhören?
Bewertung lesen
- Beziehungen vor Kompetenz
- Übertriebene Sicherheitsmaßnahmen anstatt die Bekämpfung der Ursachen.
- Vaterschaftsurlaub am gesetzlichen Schweizer Minimum
- Hohes Krebsrisiko durch Lösemittel, aktive Substanzen etc.
Bewertung lesen
Teilweise veraltete Infrastruktur, interne Bürokratie, langsame Prozesse
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da müssen eigentlich Köpfte bei den Teamleitern rollen. Geht aber nicht weil die das know how haben und eigentlich nicht entbehrlich sind.
Somit geht der Wahnsinn weiter wie bisher.
Bewertung lesen
Recruiting Prozesse ausbauen um den Faktor der privaten Beziehungen zu eliminieren. Was hat ein z.B. ein Maurer in der Chemie verloren? Das Risiko sind nicht Messer oder andere Faktoren sondern das Personal selbst das nie an Qualität dazugewinnt, da das Unternehmen für Junge nicht attraktiv ist. Man sollte zudem auf Kritik reagieren anstatt sie herunterzureden. Man sollte auf Mobbing reagieren und Vorgesetze angemessen zu bestrafen.
Bewertung lesen
Ladestationen für E-Autos
Arbeitsbedingungen incl. Bezahlung überdenken und leistungsgerecht anpassen. Die Nähe zur Schweiz baut diesbezüglich zunehmend Druck auf...
Bewertung lesen
Es bringt nichts die Holländer machen was sie wollen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,7

Der am besten bewertete Faktor von DSM Nutritional Products ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Ist in meinem Team exzelent
5
Bewertung lesen
So tolle Kollegen richtige Freunde
5
Bewertung lesen
Abteilungsspezifisch OK. Es gibt - wie überall die Overachiever, die alles richtig machen wollen und dabei aber auch gehörig nerven.
3
Bewertung lesen
Unter den Operator ist der Zusammenhalt Top.
5
Bewertung lesen
Bunte Gruppe - Walt Disney lässt grüssen
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DSM Nutritional Products ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Wird nur den Lieblingen angeboten und nur wenn sie sich verpflichten. Soweit bekannt zwei Jahre.
2
Bewertung lesen
Man wird von oben durch eifersüchtig Vorgesetze blockiert. Weiterbildung ist nur sehr schwer möglich. Das ganze existiert fast nur auf dem Papier
1
Bewertung lesen
Wird in Kombination mit einem Verpflichtungsvertrag gefördert. Wieso sollte ich eine Weiterbildung machen um im gleichem Betrieb zu arbeiten?
1
Bewertung lesen
Mit Vitamin B, oder holländischen Wurzeln definitiv.
1
Bewertung lesen
Wenn den Zeit da wäre, wäre vielleicht auch noch ein Kürsli im Budget des VG.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DSM Nutritional Products wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet DSM Nutritional Products schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden DSM Nutritional Products als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 54 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DSM Nutritional Products als eher traditionell.
Anmelden