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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungMir gefällt die Tatsache, dass einem Menschen schnell klar wird, dass er sich einen neuen Job suchen und aus Ihrem Unternehmen ausscheiden muss :)
Flexible Arbeitszeiten
Selbstständiges arbeiten
Lernen, Menschen zu begrüßen
Die Vorgesetzten interessieren sich nicht für die Probleme in der Produktion, muss alles eigenständig gelöst werden. Die Geschäftsleitung wird nicht ernst genommen, Leute essen überall neben jedem Produkt welche sehr empfindlich sind. Öfters wurde gesagt es darf nicht gegessen werden aber niemand hört. Sehr hoher Ausschuss der vermieden werden könnte.
Führung - Kommunikation - Information
Hör auf zu lügen!
Führung - Kommunikation - Information
Der am besten bewertete Faktor von Optiprint ist Arbeitsatmosphäre mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Mitarbeiter sind sehr offen und hilfsbereit
Es geht familiär zu. Nettes Klima unter Kollegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Optiprint ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird kaum kommuniziert, vieles erfährt man nur durch Zufall oder unter vorgehaltener Hand.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn Sie ein Schweizer Arbeitnehmer sind, vielleicht, aber in diesem Unternehmen gibt es für die Arbeitnehmer keine Zukunft!
Keine Möglichkeit auf Weiterbildung
-Flache Hierarchie
-Aufstiegsmöglichkeiten gleich null
-viel versprochen, nichts gehalten
Karrierechancen gibt es kaum. Hier muss man ein gutes Händchen haben, in der richtigen Position eingestiegen zu sein oder die richtigen Leute zu kennen.
