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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
ParkplatzLohn immer pünktlich
Kein Interesse an der langfristigen Anbindung von Mitarbeitenden (Philosophie: Jeder ist ersetzbar)
Tiefe Löhne im Vergleich zur restlichen Uhrenbranche, führungsschwache Personen in Vorgesetztenfunktionen, ungleiche Behandlung bezüglich der Förderung der eigenen Karriere (ohne Vitamin B geht nichts).
Auf Wünsche der Mitarbeiter/innen eingehen und sich Kritik und Verbesserungsvorschläge zu Herzen nehmen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele leere Versprechungen (Gehalt, Aufgabenbereich, Weiterbildung)
