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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligungwenn du dran bleibst und Intetesse hast kannst du weit kommen
Vorgesetzte haben überall die Finger drin. Versprechen wurden nicht eingehalten! Kein Team Zusammenhalt, jeder arbeitet gegen jeden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SKAN Stein ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kommuniziert wird viel aber selten konkret
Transparenz geht anders!
Die Mitarbeiter wissen bis zum Jahresende nicht, wo sich die Firma gerade auf dem Weg der Zielerreichungen befindet.
Was kommuniziert wird entspricht leider oft nicht dem, wie gehandelt wird.
Wir sehr GROSS geschrieben. Jedoch in Wirklichkeit unzureichend. Abteilungsleiter hat immer das letzte Wort und möchte im alles einsehen können. Nichts geht weg - ohne das er davon weiss oder die Finger darin hat.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
es wurden Versprechen gemacht, über Karrierenmöglichkeiten, welche nie eingehalten wurden
