Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
BarrierefreiMenschlich und empathisch, gute Arbeitshygiene.
Firma hat ein offene Kommunikationskultur und richtet sich nach neusten IT-Trends und Technologien aus.
Selbständigkeit wird gefordert und gefördert
Flexible Arbeitszeiten
Hochinteressante Projekte und Kunden
Reservoir an hochkompetenten Mitarbeitern
Kommunikation könnte man verbessern.
Es gibt nichts wirklich schlechtes!
Nichteinhaltung getroffener Vereinbarungen und fehlende Identifikation mit Firma.
Die Löhne sollten etwas höher sein im Vergleich zu anderen Arbeitgebern.
Mehr Events mit den Mitarbeitern. Nicht nur Firmenpräsentationen.
Man dürfte sich ruhig für die Angestellten interessieren. Dem "HR" sollte man transparent aufzeigen was in der Firma eigentlich geschieht.
Verstärkung der firmeninternen Integration. Steht aber im Widerspruch zum Agentursystem.
Der am besten bewertete Faktor von LC Systems Engineering ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Kundenimage ist sehr gut. Das interne Image ebenfalls.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LC Systems Engineering ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Teams arbeiten grösstenteils für sich oder mit ein/zwei Kollegen aus anderen Teams, Kommunikation seitens der Geschäftseitung ist vorhanden, wird jedoch bei anderen Arbeitgebern noch etwas intensiver ausgeübt. Trotzdem finde ich die Kommunikation absolut ausreichend.
Findet so gut wie keine Statt. 2 x jährlich über Geschäftszahlen zu informieren und Druck auf die Angestellten auszuüben hilft keinem.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Man lernt durch die Selbständigkeit sehr viel neues kennen und arbeitet an interdisziplinären Projekten mit. Man kann sich auch immer proaktiv einbringen und eigene Projekte ins Leben rufen. Wenn man sich für ein Thema interessiert wird man in der Regel in dieser Richtung unterstützt und gefördert.
Wegen kleiner Teams wenig Aufstiegmöglichkeiten, jedoch viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Weiterbildungen werden stark gefördert. Eigene Ideen können eingebracht werden und werden unterstützt
Jeder hat die Möglichkeit für Weiterbildung. Weiterbildung wird gefördert.
Wenn man ein super Verhältnis zum Vorgesetzten hat wird einem viel ermöglicht.
