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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Homeoffice
Betriebsarzt
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
CoachingOffene und ehrliche Kommunikation.
Es gibt unglaublich viele Verbesserungen und positive Entwicklungen für die Kollegen und Kolleginnen. Nicht alles perfekt, aber man ist unermüdlich dran, wird gehört und sieht Ergebnisse.
interessantes Aufgabenfeld in unterschiedlichen Branchen
Vielseitige tägliche Aufgaben und Herausforderungen
Den Feierabend nach min. 10h.
Die Struktur des Arbeitsbereiche müsste verbessert werden.
Es wurde zu lange zu wenig für uns gemacht.
Das ganze Vorgesetztenverhalten.
oftmals zu wenig Zeit, wichtige Dinge ausführlich zu besprechen
mehr auf Wünsche und Anregungen der Mitarbeiter eingehen
Weiter an der Entwicklung arbeiten und beizeiten gerne mehr zahlen.
Lieber in seine Mitarbeiter investieren und motivieren, und keine Oposition züchten.
Kommunikation intern verbessern.
Das Unternehmen sollte daran denken, dass die Mitarbeiter ihr Kapital sind.
Sie sollen studiert sein aber bezahlen will man nichts. Das Arbeitsmaterial ist nicht für die Arbeitsbedingungen angepasst. Mitarbeiter müssen improvisieren um die Arbeit zu erledigen.
Eigene Unfähigkeit der Vorgesetzten sollte nicht auf die Untergebenen abgewälzt werden.
Verantwortung übernehmen in der „Führungsebene“
Der am besten bewertete Faktor von ANECO Institut für Umweltschutz ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
einfach super!
Unter den Kollegen ist aller Top. Außendienste bei jedem Wetter und bei jeder Höhe, dass schweisst zusammen.
Im Außendienst beim Kunden hält man zusammen bei jedem Wetter am Schornstein in luftiger Höhe.
Kollegen gehen zum größten Teil gut miteinander um.
Großartiger Kollegenzusammenhalt.
Einer für alle, alle für einen....
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ANECO Institut für Umweltschutz ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt es leider hier nicht.
eher mäßig. Die Stellen in der Leitung sind durch die persönlichen Gesellschafter besetzt.
Fachlich Verantwortliche gibt es maximal 2 pro Tätigkeitsgebiet und Niederlassung und dies ist bisher ausschließlich Akademikern vorbehalten. Es soll sich da vielleicht was ändern...
