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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Coaching
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Rabatte
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Hund erlaubt
Homeoffice
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeDer Arbeitgeber hat in den letzten Jahren sehr viele positive Entwicklungen genommen. Der Weg ist der Richtige.
Die Geschäftsführung reagiert absolut fair und mit sehr viel Verständnis. Top.
Bei einem Umzugswechsel sehr behilflich.
Wenn er die Schnauze hält!
Intensive Einarbeitung im Tätigkeitsbereich. Fort- und Weiterbildungen. Sehr gutes Traineeprogramm in Nachwuchsbereich.
Entwicklungsmöglichkeiten
Fort- und Weiterbildungen
wirklich alles
Das Büro könnte größer und geräumiger sein
Unseriös pur!
Schade, dass Ihr noch nicht im Ausland aktiv seit.
Schmeisst ihn raus!
Mann müsste glaube ich alles mal Infrage stellen!
Der am besten bewertete Faktor von concept Marketing & Vertrieb ist Karriere/Weiterbildung mit 4,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Trainee-Programm zur Nachwuchsführungskraft, Fort- und Weiterbildungen, Coaching
Weiterbildung wird sehr gefördert. Karrieremöglichkeiten sind vorhanden.
Der Arbeitgeber hat ein internes Weiterbildungsprogramm für die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter ist möglich und wird gefördert.
TOP Einarbeitung
TOP Entwicklungsmöglichkeiten
TOP Karriere
Entwicklungsmöglichkeiten für jeden Mitarbeiter
Der am schlechtesten bewertete Faktor von concept Marketing & Vertrieb ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
gibts hier nicht
