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Consus 
Real 
Estate 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score97 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Consus Real Estate
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Consus Real Estate
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 73 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    42%42
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • CoachingCoaching
    37%37
  • FirmenwagenFirmenwagen
    34%34
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Parkplatz mitten in Berlin (kostenfrei), die netten Kollegen trotz merkwürdiger Stimmung, die Projekte
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Verdienst und Arbeitsbedingungen
Es gibt leider keine guten Punkte
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Gute Bezahlung!
Selbständiges Arbeiten
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momentan leider schwierig eine Antwort zu finden
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlechte Zahlungsmoral gegenüber Dritten, Arroganz der Geschäftsleitung, Null Respekt!
Schlechter Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter, schlechte Mitarbeiterführung, unstrukturiertes Unternehmen, schlechte interne und externe Kommunikation, ......
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Überflüssig das noch zu äußern.
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Das selbst bei klarem Gesprächsbedarf und Kündigungen von 85 % in einzelne Niederlassungen. Nicht mal gesprächsbedarf oder nachfragen kommen um vielleicht Potential zu halten.
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Der Arbeitgeber hat so ein enormes Potential in alle Richtungen. Leider hat man jedoch aktuell das Gefühl, dass alles was da ist, systematisch kaputt gemacht wird. Natürlich auf den Rücken der Angestellten und Fachleuten. Manche schauen es sich an, in der Hoffnung das es sich bessert, andere verlassen Fluchtartig die Firma.
Es ist wie beim Pokern. Am Ende wird man vermutlich auf dem River mit seine beiden Assen verlieren, wenn man an dieser Strategie die aktuell gelebt wird festhält.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitarbeiter einstellen, da wo es notwendig ist. In der heutigen IT-Welt wäre es ein Leichtes statistisch zu erfassen wo permanent Überstunden gemacht werden/müssen. Nicht nur die Personenanzahl zählt.
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Umgang mit den Angestellten
Bessere Kommunikation mit den Angestellten zu Umstrukturierungen, Unternehmenszielen und dem Wachstum geschuldeten stillstand einzelner Projekte. Das würde vielleicht helfen gutes Personal zu halten.
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Hier gibt es mehrere Baustellen. Wichtig wäre das Vertrauen zu den Firmen wieder herzustellen
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Kommunikation verbessern!
Klare Strukturen einführen
Unternehmenskultur muss wachsen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Consus Real Estate ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Interessante Projekte die leider sträflich oberflächlich behandelt werden.
4
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Spannende Projekte, hohes Aufgabenpensum, abwechslungsreich
4
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Hätte es durchaus gegeben...
4
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Ach hier muss man klar sagen, dass Aufgabenfeld war Anfang 2020 nahezu perfekt und hat unglaublich Spaß gemacht. Würde fast sogar behaupten meinen Traumjob gefunden zu haben.
Wie es jedoch immer im Leben ist "Unverhofft kommt oft". Leider wurde so gut wie alles was anfangs gut war durch Desinteresse der GL/GF zerstört und nicht beachtet.
3
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Man wird gefordert und gefördert, alles ist sehr vielfältig und es gibt viel Gestaltungsfreiraum.
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Consus Real Estate ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).


Null Kommunikation, weder von der Unternehmensspitze noch von den Niederlassungsleitungen. Keine Antworten auf Anfragen, man spricht nur mit externen nicht mit den eigenen Leuten.
1
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Es gibt keine klare Kommunikation mit den Angestellten zu Unternehmens Zielen, Arbeitsabläufen oder Aufgabenstellungen.
2
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Mit Vorgesetzten war es sehr schwierig...
2
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Führungskräfte sehr oberflächlich. Im Team gut
2
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Es gibt keine Kommunikation im Unternehmen.
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).


Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert
4
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Wird immer weiter heruntergefahren
2
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Sehr abhängig davon, wie sehr man sich persönlich einsetzt und was man dafür tut sich weiterzubilden.
Karriere ist das gleiche. Nur wer hartnäckig bleibt kommt weiter.
3
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Gibt es nicht
Habe ich noch nirgends besser erlebt. Weiterbildungen werden sofort bestellt, wenn angefragt und die Karriereleiter kann man erklimmen wenn man abliefert. Durfte ich auch erleben.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Consus Real Estate wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Consus Real Estate schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden Consus Real Estate als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 97 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Consus Real Estate als eher modern.
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