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Hövermann 
IT-Gruppe 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score23 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hövermann IT-Gruppe
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hövermann IT-Gruppe
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    77%77
  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • FirmenwagenFirmenwagen
    68%68
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    64%64
  • RabatteRabatte
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • CoachingCoaching
    18%18
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • KantineKantine
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Umgang mit Kollegen, Vorgesetze gehen respektvoll mit Mitarbeitern um, Vorgesetze und Geschäftsführung haben eine offene Tür.
ausnahmslos alles
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Firmenevents
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Eigenes Fitness-Studio für die Kollegen, Tischtennis, Gutes Team, Gute gemeinsame Unternehmungen
Freie Entfaltung, kurze Dienstwege, interessante Tätigkeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das beim Jahresendgespräch gefragt wird, was man verbessern würde und einem nichts einfällt.
Es gibt hier und da immer Punkte die man verbessern kann aber im großen und ganzen bewerte ich solche Situationen als "normal". Ich denke es gibt in jedem Unternehmen Punkte die nicht so gut sind.
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- man wird nicht ernst genommen
- schlechte Bezahlung, nicht Leistungsgerecht
- eintönige Arbeiten
- keine Aufstiegschancen
- "Jeder ist ersetzbar"
Das man Arbeiten muss... ;-)
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Interne Kommunikation könnte besser. Aber es wird daran gearbeitet.....
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- sehr nette und hilfsbereite Kollegen, es herrscht ein sehr kollegiales Miteinander
- transparente Entscheidungsfindung durch die Vorgesetzten, welche von der Belegschaft akzeptiert werden
- die Einarbeitung neuer Mitarbeiter könnte besser sein, es fehlt ein wenig der Plan in welchen Projekten/Aufgabenfeldern man mitgenommen wird um die betrieblichen Prozesse kennen zu lernen
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Genau so weitermachen
alles weiter machen
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Einige Leiter austauschen. Ein Leiter muss nicht nur sein Ding machen.
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nicht von einigen schlechten Bewertungen hier runterziehen lassen:
Hater gibt es immer und überall!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Hövermann IT-Gruppe ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die IT ist im allgemeinen sehr vielseitig was das Aufgabengebiet betrifft. Da das Unternehmen viele erdenkbare Bereiche betreut kommt man mit vielen Ebenen in Berührung und kann sich ggf. darauf spezialisieren.
5
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Ich für meinen Teil hatte stets abwechslungsreiche Aufgaben, langweilig war es nie.
5
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Auf jeden Fall: Coole Kunden, spannende Aufgaben, auch sehr moderne und ausgefeilte IT-Lösungen, nicht nur 08/15, hier konnte ich echt ne Menge dazu Lernen! Mir hat es Spaß gemacht!
5
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Jeden Tag was neues. Kunden quer durch alle Branchen, Kundenkontakt auf Augenhöhe und mit sehr vielen Kunden fast schon freundschaftlich.
5
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Sehr abwechslungsreiches Aufgabenfeld, man wird gefordert und dafür belohnt. Es wird nie langweilig.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungen sind möglich und werden angeboten, Aufstiegschancen sind durchaus möglich.
4
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Schulungen werden versprochen gibt es aber nicht.
1
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Interne sowie externe Schulungen finden unregelmäßig statt. Gebühren und Hotel werden übernommen.
5
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Es gibt Kollegen die im Haus gelernt haben und mittlerweile Abteilungsleiter sind
Techniker und Consultants werden regelmäßig weitergebildet
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hövermann IT-Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Hövermann IT-Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Hövermann IT-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hövermann IT-Gruppe als eher modern.
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