Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Coaching
Essenszulage
Kantine
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
KinderbetreuungUmgang mit Kollegen, Vorgesetze gehen respektvoll mit Mitarbeitern um, Vorgesetze und Geschäftsführung haben eine offene Tür.
ausnahmslos alles
Firmenevents
Eigenes Fitness-Studio für die Kollegen, Tischtennis, Gutes Team, Gute gemeinsame Unternehmungen
Freie Entfaltung, kurze Dienstwege, interessante Tätigkeiten
Das beim Jahresendgespräch gefragt wird, was man verbessern würde und einem nichts einfällt.
Das man Arbeiten muss... ;-)
Es gibt hier und da immer Punkte die man verbessern kann aber im großen und ganzen bewerte ich solche Situationen als "normal". Ich denke es gibt in jedem Unternehmen Punkte die nicht so gut sind.
- man wird nicht ernst genommen
- schlechte Bezahlung, nicht Leistungsgerecht
- eintönige Arbeiten
- keine Aufstiegschancen
- "Jeder ist ersetzbar"
Interne Kommunikation könnte besser. Aber es wird daran gearbeitet.....
- sehr nette und hilfsbereite Kollegen, es herrscht ein sehr kollegiales Miteinander
- transparente Entscheidungsfindung durch die Vorgesetzten, welche von der Belegschaft akzeptiert werden
- die Einarbeitung neuer Mitarbeiter könnte besser sein, es fehlt ein wenig der Plan in welchen Projekten/Aufgabenfeldern man mitgenommen wird um die betrieblichen Prozesse kennen zu lernen
Genau so weitermachen
Einige Leiter austauschen. Ein Leiter muss nicht nur sein Ding machen.
alles weiter machen
nicht von einigen schlechten Bewertungen hier runterziehen lassen:
Hater gibt es immer und überall!
Der am besten bewertete Faktor von Hövermann IT-Gruppe ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die IT ist im allgemeinen sehr vielseitig was das Aufgabengebiet betrifft. Da das Unternehmen viele erdenkbare Bereiche betreut kommt man mit vielen Ebenen in Berührung und kann sich ggf. darauf spezialisieren.
Ich für meinen Teil hatte stets abwechslungsreiche Aufgaben, langweilig war es nie.
Auf jeden Fall: Coole Kunden, spannende Aufgaben, auch sehr moderne und ausgefeilte IT-Lösungen, nicht nur 08/15, hier konnte ich echt ne Menge dazu Lernen! Mir hat es Spaß gemacht!
Jeden Tag was neues. Kunden quer durch alle Branchen, Kundenkontakt auf Augenhöhe und mit sehr vielen Kunden fast schon freundschaftlich.
Sehr abwechslungsreiches Aufgabenfeld, man wird gefordert und dafür belohnt. Es wird nie langweilig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungen sind möglich und werden angeboten, Aufstiegschancen sind durchaus möglich.
Schulungen werden versprochen gibt es aber nicht.
Interne sowie externe Schulungen finden unregelmäßig statt. Gebühren und Hotel werden übernommen.
Es gibt Kollegen die im Haus gelernt haben und mittlerweile Abteilungsleiter sind
Techniker und Consultants werden regelmäßig weitergebildet
