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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wenn nötig länger bleiben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 105 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Firmenwagen
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Barrierefrei
Mitarbeiter-BeteiligungDie Internationalität von Emerson ist klasse. Man lernt ganz viele Menschen und Kulturen kennen.
Die Flexibilität und Freiheit bei der Arbeit.
Super Kunden und sehr interessante Aufgaben.
Die meisten Kollegen unterstützen sich
Flache Hierarchie
Kaum Mitspracherecht. Vorallem wenn es um
die Zielsetzung geht (keine realistischen oder gar erreichbaren Ziele). Wenn man offenkundig Probleme anspricht, wird man degradiert und man entledigt sich dieser Person mit der Zeit.
alles wird in best cost (billiglohnländer verschoben)
Man will mit unterdurchschnittlichem Geldeinsatz überdurchschnittlich hohen Gewinn machen. Ein absolut arroganter, eingebildeter Konzern
Das die Mutter in Amerika ihren Töchtern weltweit einfach sagt was sie zu tun haben ohne auch nur zu erklären was der Plan oder die Absicht dahinter ist.
Es gibt wenig was die DACH-Organisation selbst entscheiden kann. Es wird extrem viel vorgegeben.
Intransparente Entscheidungen
Emerson braucht bessere Weiterbildung und Karriere Möglichkeit. Die Gehaltsstruktur muss auch verbessert werden.
Besser auf die Kollegen hören die mit den Prozessen arbeiten müssen
Bitte weiter an der transparenten Kommunikation arbeiten
Mehr Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen
Eigene Unternehmenswerte verstehen und anwenden. Manager einstellen, die führen können und sich lediglich nicht auf Kosten der Belegschaft bereichern (Boni & Beförderung).
Der am besten bewertete Faktor von Emerson ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
Man hilft sich gegenseitig!
Jeder hilft Jedem
Teamwork war mit den meisten prima. Leider gab es einige schwarze Schafe.
So wünscht man sich das Untereinander
Kollegen allesamt sehr nett. Dadurch dem steigenden Arbeitsdruck auch lange durchgehalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Emerson ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Karriere nur über Sponsoren möglich. Talente werden nicht gefördert stattdessen bekommt man Chancen, wenn man sich gut mit dem Management stellt und viel Self Marketing betreibt (Unwahrheiten inklusive).
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Wer gut kriecht kommt weiter
alle stecken in wenigen Positionen, keine große Varianz, vorhesehene Job Titel werden bisweilen gewollt unbesetzt belassen
Keine Chance
