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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Barrierefrei
Kantine
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Essenszulageguter Zusammenhalt im Team, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Arbeitskleidung
Sehr Verständnisvoll logische Entscheidungen
Nicht ungerecht oder böse.
Gutes Verständnis und kein Zeitdruck
keine Erdbeben
Absoluter Wille zur positiven Weiterentwicklung trotz aktuell schwieriger Wirtschafts- und Marktsituation !
chaotische Zustände, fehlende Strukturen
Minusstunden system anpassen!
Kein gutes Betriebsklima, schlechter Einstellungsprozess. Zu wenig Mitbestimmung. Geringe Wertschätzung der Mitarbeiter. Für normale Angestellte keine Benefits. Schlechtes Gehalt.
Respektlose Mitarbeiter, die sehr oft vieles für selbstverständlich nehmen.
Das man Tätigkeiten häufig abbricht um andere Tätigkeiten zu beginnen.
Die Arbeiter die da seit langem sind könnte man allerdings besser bezahlen
Noch mehr Abwechslung.
Kommunikation zwischen alles verbessern.
Auf jeden Fall eins bessere Essensversorgung für die Mitarbeiter in der Produktion
Bei der Einstellung neuer Mitarbeiter darauf achten ob diese auch wirklich ins TEAM passen. Firma "modernisiern"
besseres Auswahlverfahren bei der Besetzung der Geschäftsführerstelle und der oberen Führungskräfte. Hier sollten vor allem Ausbildung und Erfahrung berücksichtigt werden. Die Etm taugt nicht für eine Falschbesetzung einer der obersten Stellen, da die restliche Führung das nur schwer kompensieren kann.
Der am besten bewertete Faktor von ETM International ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Gab es hier auf jeden Fall, aber wenn man sich einmal einbringt wird man ständig gefragt ob man noch das und das machen kann... Allein natürlich
Bereichs- und Tätigkeitsabhängig, guter eigener Einfluss in Abstimmung mit dem Vorgesetzten möglich !
Es gibt viele sehr interessante Produkte und Tätigkeiten. Kann man aber etwas (hat man etwas drauf) wird man mit Aufgaben erschlagen und allein gelassen. Zu guter letzt wird man noch beschimpft weil man es nicht geschafft hat.
Gibt es zahlreiche, auch neben seinen Hauptaufgaben hat man viele spannende Projekte in die man sich aktive einbringen kann
wird gewechselt das Arbeitsgebiet .
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ETM International ist Image mit 2,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
leider schlechter als es tatsächlich ist. Rührt von der bewegten Vergangenheit her
Leider haftet noch ein gewisses Negativimage am Unternehmen...
das Image ist zurecht schlecht. Versuche des ehemaligen Eigentümer BOS brachten nur wenig Fortschritte, welche durch die neue Führung in kurzer Zeit zunichte gemacht wurden. Man beklagt den Fachkräftemangel, ist aber nicht aufgestellt, um dauerhaft mit Fachkräften umzugehen.
ist in den Medien bekannt...
Ist aufgrund vieler Nörgler sicher immer noch schlechter als die Realität
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Etm ist ein Ausbildungsbetrieb und Erfahrung kann man auch gut sammeln danke verschiedenen Aufgaben.
Arbeitgeber fördert, wenn sinnvoll, die Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Bei Engagement und vorhandener Qualifikation bzw. Wille zur Weiterqualifikation, welche auch durch die Firma gefördert wird, immer möglich.
Ist schon möglich wenn man will.
Wird einem versprochen und dann passt es aufgrund der aktuellen Situation nicht. Dies aber über mehrere Jahre.
