Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungOffenheit für Probleme
Man kann auch zusammen lachen
Sommer- und Weihnachtsfeier
Absolut nichts.
Kein drittes Gehalt
Vor allem der soziale Aspekte. Man hat das Gefühl, dass kein Mitarbeiter dort wichtig ist. Alle sind kleine, unwichtige und austauschbare Käferlein.
Versprechungen die gesagt werden schneller einhalten bzw mit Frist (bsp: bis dahin..) und nicht hinauszögern
Schließen und den Mitarbeitern bei neuer Jobsuche helfen oder Auszahlungen vornehmen. Je nach Schicksal.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEOTAIX - Umwelttechnologie ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viele Firmen in der Umgebung kennen Geotaix und wissen auch über deren schlechten Ruf Bescheid. Ich persönlich kenne keinen ehemaligen Mitarbeiter, der gut über die Firma redet. Und ich kenne schon einige!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die Azubis und Praktikanten werden eher für alltäglich anfallende Arbeiten genutzt als genügend auszubilden. Überstunden sollen generell vermieden werden, wenn man die Masse an Arbeit allerdings schaffen will bzw. Vorgabe ist: man muss, werden das extrem stressige 8 Std.
Weiterbildungen an sich stehen jedem offen, die Zusage dazu wird aber häufig verweigert oder man hat genügend geschleimt.
