Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeIm Moment leider nichts mehr.
Offenes Ohr, Flexibilität
Momentan auf dem Weg vieles zu verbesseren, auch um die Mitarbeiter zu entlasten.
Leider nur die Gleitzeit!
Projektarbeit, flexibles Arbeiten, Gleitzeit, selbstständiges Arbeiten,
Von der fehlenden Einarbeitung über das geringe Gehalt bis zur fehlenden Unterstützung seitens der Geschäftsleitung im Moment leider alles.
Zahlungen, Büroausstattung
Kommunikation, Wertschätzung, Gehalt, Unterstützung aus oberen Reihen.
Ganz klar keine Empfehlung an Arbeitssuchende
Keine Kaffeemaschine. Man muss sich selbst versorgen.
es findet keine Einarbeitung statt. Die meisten Mitarbeiter haben zuviel zu tun. Keien Anerkennung.
Eine offene Kommunikation muss dringend eingeführt werden. Technische Neuerungen dürfen nicht auf die lange Bank geschoben werden. Seit Wechsel der Geschäftsleitung ist die Arbeit unerträglich geworden.
Bessere Kommunikation, Maßnahmen zum Halten der Kolleginnen, sonderzahlungen für alle. weniger Info Mails schicken, dass alle eine Prämie bekommen, ausser man selber. Schlägt auf die Stimmung.
Intensivere Einarbeitung sowohl für neue Mitarbeiter wie auch für Wiedereinsteiger - Unterlagen nicht immer aktuell
es müssen auch Fachkräfte eingestellt werden und nicht nur Seiteneinsteiger, die günstig eingekauft werden.
höhere Gehaltszahlungen
Der am besten bewertete Faktor von HELIOS Service Center NRW ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Bekommen immer eine Sonderbehandlung. Je jünger, desto schlechter kommt man weg.
Alle Altersgruppen wurden gleich behandelt.
Finde ich klasse!
Sehr zufrieden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HELIOS Service Center NRW ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Gehalt in okay. Mehr gibts nicht. Kein Inflationsausgleich, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, keine Betriebliche Altersvorsorge, Boni, kein Tarifvertrag, oä.
Gehalt weit unter Tarif.
Definitiv weit unter Branchendurchschnitt und mikrig für den Haufen an Arbeit. Auch nach doppeltem Arbeitsaufwand keine Erhöhung in Sicht.
Hier bewegt es sich im mittleren Bereich. Für die Aufgaben eine gute Bezahlung.
Unfaire Verteilung, einige Kollegen bekommen ständig mehr Geld und die anderen bleiben auf dem trocknen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Welche Karriere? Hier kann man keine machen.
Mitarbeiter werden gefördert und geschult.
1x jährliches Update.
Sonst leider zu wenig.
Sehr zufrieden
Schulungen werden vorgenommen. Weiterbildung auf Anfrage eventuell möglich. Zur Kostenübernahme kann ich nichts sagen.
