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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Parkplatz
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Rabatte
Gesundheits-MaßnahmenSehr gute Bezahlung und interessanten aufgaben
Gehaltserhöhung kommen vom Unternehmer automatisch und sehr gerecht
Interessantes Umfeld
zu viel aufträge ...
Sozialer Statterungenschaften werden mit Füssen getretten
Exsistenzgefärdend
Auf menschlicher Ebene wurde hier von oberster Stelle voll und ganz versagt.
Besser Kommunikation zwischen Mitarbeiter schaffen
Das Unternehmen ist sehr zukunftsweisend strukturiert
Der am besten bewertete Faktor von Jans Group ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr vielschichtig
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jans Group ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Verschleierung /Täuschung
