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Liebenzeller 
Mission
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2009 haben 35 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).

Alle 35 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • HomeofficeHomeoffice
    66%66
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    66%66
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • DiensthandyDiensthandy
    46%46
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    34%34
  • EssenszulageEssenszulage
    31%31
  • CoachingCoaching
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • RabatteRabatte
    26%26
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich darf bei einem Arbeitgeber arbeiten, der gute Werte vertritt und wo ich eine sinnhafte Tätigkeit ausüben darf. Das Miteinander ist hier ein großes Plus und dass uns der Glaube an Gott verbindet.
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Evangelisches Missionswerk welches Missionare in alle Welt sendet um das Evangelium zu verkünden.
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Hat immer ein offenes Ohr / Versucht, für jeden und alles eine Lösung zu finden
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Geistliches Profil. Menschen im Blick. Tolles Team. Gute Arbeitsbedingungen.
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Die Wertschätzung, die Offenheit, das echte Interesse am Menschen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Er nimmt an Umfragen teil die nicht seriös sind und jeder kann diese umfragen ausfüllen
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Sollte transparenter sein
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Gehaltsniveau
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verbesser kan sich jeder Arbeitgeber mir fällt nur gerade nix ein.
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etwas mehr Gehalt wäre wünschenswert.
Weitere gemeinsame sportliche Betätigungen
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Gerade keine Verbesserungsvorschläge.
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Mehr gled für die Mitarbeiter und ein zusätzlicher tag urlaub
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Liebenzeller Mission ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Es gibt noch weitere Azubis. Ich fühle mich von meinen Kollegen erst genommen. Tolles Miteinander untereinander. Ein sportliches Angebot für Mitarbeiter gibt es.
5
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Eine schöne Arbeitsatmosphäre und positive Stimmung. Respektvoller und freundlicher Umgang unter Kollegen und den Führungskräften.
5
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Freundlich, achtsam, hilfsbereit: die Kollegen haben einander im Blick und helfen, wo nötig – auch privat, wenn es gewünscht wird.
5
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Jeder hat ein offenes Ohr / Die eigenen Gaben werden gefördert
5
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Sehr gute Zusammenarbeit noch nie erlebt
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Liebenzeller Mission ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Man muss sich bewusst sein, dass der Verdienst geringer ist als in der "freien Wirtschaft". Das super Arbeitsklima und vieles andere wiegen das aber auf.
3
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Das Missionswerk lebt fast ausschließlich von Spenden und kann daher nicht die Gehälter wie in der Freien Wirtschaft bezahlen
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Eine unbefristete Übernahme gibt es, wenn eine Stelle frei ist.
5
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Weiterentwicklung ist möglich, auch zwischen den Bereichen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Liebenzeller Mission wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Liebenzeller Mission besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Liebenzeller Mission als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Liebenzeller Mission als eher modern.

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Liebenzeller Mission
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Liebenzeller Mission
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken
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