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NanoFocus 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score21 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NanoFocus
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
NanoFocus
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    85%85
  • ParkplatzParkplatz
    85%85
  • DiensthandyDiensthandy
    65%65
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • KantineKantine
    15%15
  • CoachingCoaching
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der Kollegenzusammenhalt.
Bewertung lesen
Der Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft unter den Kollegen. Stete Innovationen und die Vielfalt der Kunden macht die Arbeit sehr interessant.
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Offenheit und klare Ansage des neuen Chefs. Leistungsorientiert, schafft Nischen ab.
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Insgesamt herrscht es eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre, in der Innovationen willkommen sind.
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Der Zusammenhalt unter der relativ jungen Belegschaft
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu lange an dem Vorstand festgehalten.
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Wenig Kommunikation zwischen Vorstand und Mitarbeitern. Verständnis und Interesse an der Arbeit des Einzelnen teilweise gering.
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Tempo der Umstrukturierung hoch, sehr sehr viele Änderungen
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Manchmal fehlt die Struktur etwas.
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Vetternwirtschaft
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte, die ihre Position nur auf Grund von Beizungen oder auf Grund ihrer langen Betriebszugehörigkeit bekleiden durch qualifizierte Kräfte ersetzen.
Vieles wird intern gerade neu strukturiert, hohe Belastung.
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Klare Kommunikation und Entscheidungen.
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Die Unternehmensspitze sollte in wirtschaftlich schwierigen Zeiten keine eigenen üppigen Gehaltserhöhungen durchsetzen, während die Mitarbeiter auf Ihr Gehalt teilweise verzichten müssen.
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Austausch des Management
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von NanoFocus ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist vorbildlich und macht Spass!
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von NanoFocus ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Reale Aufstiegschancen gibt's nur für Mitarbeiter der ersten Stunde und Verwandte des Vorstandes / Aufsichtsrat.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • NanoFocus wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet NanoFocus gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden NanoFocus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei NanoFocus als eher modern.
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