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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
BetriebsarztDie Inhaber der NOVINA HOTELS haben zu Beginn der Corona Krise versprochen, dass aufgrund der "Corona Pandemie" niemand seinen Job verlieren wird und alle Mitarbeiter, auch deren Verträge ausgelaufen wären an "Bord" bleiben. Dies wurde eingehalten und verdient den größten Respekt.
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- Personalparkplatz
- Mitarbeiteressen
Hoteldirektor, da er als Chef sowie menschlich ein guter Mensch ist.
Die obersten Chefs sind geizig und wollen nix gutes für ihre Mitarbeiter und wollen dementsprechend sparen wo es nur geht.
Auf seine Mitarbeiter eingehen und sich nicht nur auf die Worte der Abteilungsleiter verlassen. KOMMUNIZIEREN!
Mehr externe Schulungen für die Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Einige ehemalige Auszubildende und Mitarbeiter aus der zweiten und dritten Reihe sind heute Abteilungsleiter.
