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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungFamiliärer Umgang miteinander.
So ziemlich alles war überschnittlich in Ordnung.
- Das Team und die Stimmung
- Die Offenheit
- Empathie und Menschlichkeit
jederzeit ansprechbar, offen für neue Ideen und Eigeninitiative
Unsichere Zukunftsaussichten. Viele sind weggegangen und wurden nicht ersetzt.
Jeden Tag sprach einer der Mitarbeiter davon dass er gehen will, das zieht die Stimmung ziemlich runter für alle anderen.
Führungsseminare besuchen.
Der Geschätsführer sollte vielleicht mal mit den einzelnen Mitarbeitern sprechen und versuchen herauszufinden wo es in seiner Firma hakt.
Der Informationsfluss zwischen Geschäftsebene und Arbeiter muss etwas verbessert werden.
Wertschätzung ist zwar da, könnte aber besser gezeigt werden
Der am besten bewertete Faktor von NTConsult Software & Service ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ist gegeben
Frauen, wie auch Männer werden hier gleich behandelt. Man merkt hier keine Art der Bevorzugung oder Benachteiligung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NTConsult Software & Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viel mehr Arbeit und Veranwortung bei marginalen Gehaltserhöhungen sind normal.
Kleiner Laden, daher wenig Karriere möglich und die Fortbildung ist durch online-Kurse gegeben, aber wirkliche Seminare, etc. gibt es nicht.
