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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
EssenszulageBei Milk fühl ich mich seit Tag 1 an willkommen - sowohl während der Arbeit in und mit den verschiedenen Teams, als auch in den Pausen.
Also bisher gibts nichts zu meckern :).
Und als wichtiger Zusatz - die kleinen und größeren flauschigen Freunde sind das absolute Highlight, auf welches ich mich immer wieder freue, wenn ich in der Agentur bin.
Die Menschen und der Umgang miteinander über alle Teams hinweg, Team-Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, Milk Days. Spannende Aufgaben. Ich hab das Gefühl, ich kann alles ansprechen.
- Vielfältige Kunden und Projekte
- Hoher Qualitätsanspruch
- Flache Hierarchien
- Respektvoller Umgang miteinander
- Schöne Räumlichkeiten
Besonders gut gefällt mir, dass ich nach meiner Auslastung gefragt werde, bevor mir neue Aufgaben zugeteilt werden. Meine Aufgaben sind kreativ und machen mir Spaß. Es dürfen Hunde mit ins Büro gebracht werden. Zudem wird es regelmäßig einen Milkday geben. An diesem Tag präsentiert jedes Team die Ergebnisse oder den aktuellen Stand ihrer Projekte.
Home Office Regelung, die Projekte, Möglichkeiten Verantwortung zu übernehmen, Gleitzeit
Schlecht finde ich nichts, aber das Gehalt und die Benefits könnten noch besser sein.
Mangelnde Wertschätzung der Mitarbeiter. Sich gegenseitig die Schuld zuschieben.
die fehlende Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern und die lange Kommunikationswege...
- Zu wenig Kontakt zu den Kollegen aus anderen Teams
Hohe Fluktuation, auch bei den Langjährigen, spricht Bände.
habe nichts zu kritisieren
Kommunikation zwischen Teams ausbauen,
Benefits wie Workation, Sabbatical, Urlaubs- oder Weihnachtsgeld sowie mehr Weiterbildungen implementieren
Mitarbeiter etwas mehr wertschätzen und nicht wie austauschbar behandeln. Transparentere Kommunikation würde viel bringen.
- Man könnte mittags öfter mal gemeinsam essen
- Andere Programme verwenden!
Eine etwas positivere Haltung den Angestellten gegenüber, der Stress und die Wahllosigkeit an Regeln und Vorgaben übertragen sich leider oft auf alle im Betrieb, obwohl bei Milk viele richtig tolle Leute arbeiten. Es ist eigentlich nicht weit entfernt, könnte aber doch viel mehr sein, als es aktuell ist.
Der am besten bewertete Faktor von PBL Milk ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Super und unkompliziert, es gibt Kolleg*innen die schon mehr als 20-30 Jahre dort sind.
Es gibt mehrere Kollegen die schon länger als 30 Jahre im Unternehmen sind.
Respektvoller und freundlicher Umgang. Von den älteren Kollegen kann man mit am meisten lernen.
langdienende Mitarbeiter werden wertgeschätzt
Respektvoll
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PBL Milk ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildung nicht wirklich vorhanden. Es wird etwas angeboten aber das ist sehr basic und nur für manche Berufsgruppen relevant.
Weiterbildung findet ausschließlich wenn Leerlauf ist statt. Die Karriere-Perspektiven sind in Ordnung.
Weiterbildung nur bei Leerlauf
Bisher nichts bekannt
