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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kompromisse machen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungSehr angenehme Arbeitsatmosphäre, totale Flexibilität der Arbeitszeiten, sehr guter Teamzusammenhalt
Seit der Umstellung auf 100% Remote Arbeit könnte mehr Wert auf mehr Team-Events gelegt werden, um das Teamgefühl zu stärken.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 3spin ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Regelmäßige Meetings. Allerdings werden Informationen oft spät und spärlich geteilt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden regelmäßig Workshops angeboten.
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildung bedingt möglich.
