Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit November 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Die Personal 1 Personalservice GmbH bietet ihren Mitarbeiter:innen eine abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre, die jedoch je nach Einsatzort variiert. Die Kommunikation wird als freundlich und unkompliziert wahrgenommen, wobei es auch Kritikpunkte gibt. Die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, allerdings scheinen sie nicht für alle Berufsgruppen ausreichend zu sein. Das Gehalt wird von einigen als fair empfunden, doch es gibt auch Unzufriedenheit über unterschiedliche Stundenlöhne. Zudem gibt es Kritik an der Bezahlung und der Wertschätzung der Mitarbeiter:innen. Der Kollegenzusammenhalt scheint gering, da viele kaum Kontakt zu ihren Kolleg:innen haben. Trotzdem werden Firmenevents wie Sommer- und Weihnachtsfeste positiv hervorgehoben.
Gut finden Arbeitnehmende:
Offene und transparente Kommunikation
Abwechslungsreiche Einsätze
Firmenevents zur Förderung des Zusammenhalts
Als verbesserungswürdig geben sie an:
Gerechtere Gehaltsstrukturen und pünktliche Bezahlung
Bessere Wertschätzung der Mitarbeiter:innen
Ausbau der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Berufsgruppen
Zusammenfassung nach Kategorie
Die Kommunikation bei Personal 1 Personalservice GmbH wird von Mitarbeiter:innen als freundlich, unkompliziert und transparent wahrgenommen. Es wird geschätzt, dass Vereinbarungen eingehalten werden und die Kommunikation ehrlich und wertschätzend ist. Die Nutzung von WhatsApp oder persönlichen Gesprächen im Büro wird als einfach und unkompliziert empfunden.
Trotz dieser positiven Aspekte gibt es auch Bereiche, die Verbesserungspotential aufweisen. Einige Mitarbeiter:innen kritisieren eine gewisse Unprofessionalität in der Kommunikation und bemängeln das Fehlen von Antworten auf Probleme. Zudem wird die Menge an Kommunikation von einigen als unzureichend empfunden. Beschwerden über Missverständnisse und Anliegen, die nicht immer beim richtigen Ansprechpartner landen, wurden ebenfalls geäußert. Es scheint daher wichtig, dass Personal 1 Personalservice GmbH weiterhin an einer klaren und effektiven Kommunikationsstruktur arbeitet.
Die Vorgesetzten bei Personal 1 Personalservice GmbH werden als kompetent, verlässlich und stets erreichbar beschrieben. Sie pflegen einen respektvollen Umgang mit den Mitarbeiter:innen und lösen Konflikte schnell. Zudem wird ihre freundliche und wohlwollende Art hervorgehoben.
Allerdings gibt es auch Herausforderungen. Es wird berichtet, dass Arbeitsunfälle ignoriert werden könnten und Konflikte aufgrund von Interessen der Auftraggeber entstehen können. Darüber hinaus wird angegeben, dass Vertragsbrüche seitens der Häuser akzeptiert werden könnten.
Diese Punkte könnten potenzielle Bewerber:innen dazu anregen, weitere Fragen zur Sicherheit am Arbeitsplatz und zur Konfliktlösung zu stellen. Trotz dieser Herausforderungen scheint das Unternehmen insgesamt einen positiven Führungsstil zu pflegen.
Die Gehaltsstruktur bei Personal 1 Personalservice GmbH scheint ein zentraler Diskussionspunkt unter den Mitarbeiter:innen zu sein. Einige schätzen das Gehalt als fair und regelmäßig angepasst ein, wobei besonders die Sonderleistungen und zusätzlichen Vorteile nach der Probezeit hervorgehoben werden.
Allerdings gibt es auch kritische Stimmen. Einige Mitarbeiter:innen bemängeln, dass das Gehalt nicht verhandelbar ist und andere Firmen mit ähnlichen Bedingungen höhere Gehälter bieten. Zudem wird angemerkt, dass Mitarbeiter:innen in Kliniken mehr verdienen könnten. Es ist wichtig zu betonen, dass diese Aussagen auf subjektiven Wahrnehmungen beruhen und nicht als allgemeingültige Tatsachen angesehen werden sollten.
Insgesamt bietet Personal 1 Personalservice GmbH eine solide Gehaltsstruktur mit regelmäßigen Anpassungen und attraktiven Zusatzleistungen. Dennoch besteht Raum für Verbesserungen, insbesondere im Vergleich zu anderen Unternehmen und Branchen.
Die Arbeitsatmosphäre bei Personal 1 Personalservice GmbH scheint von Einsatzort zu Einsatzort unterschiedlich zu sein. Es wird hervorgehoben, dass insbesondere in der Region Hannover die Mitarbeiter:innen eine positive Erfahrung machen. Sie schätzen die gute Betreuung, schnelle Rückmeldungen und interessante Einsätze.
Die Arbeitsbedingungen in den Krankenhäusern werden nicht direkt dem Unternehmen zugeschrieben, was darauf hinweist, dass Personal 1 Personalservice GmbH als Vermittler fungiert. Trotz langer Einsatzzeiten wird die Zusammenarbeit in den Teams positiv hervorgehoben. Allerdings gibt es keine eindeutige Beschreibung der allgemeinen Arbeitsatmosphäre bei der Personalvermittlung selbst. Dies könnte darauf hindeuten, dass die Erfahrungen stark vom individuellen Einsatz und Team abhängen.
Insgesamt bietet Personal 1 Personalservice GmbH anscheinend eine dynamische Arbeitsumgebung mit variierenden Bedingungen, je nach Einsatzort und -team.
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 77 Mitarbeitern bestätigt.
Eine wirklich tolle Firma, bin absolut zufrieden ! Auf die Mitarbeiter wird eingegangen. Hier zählt der Mensch ! Die Firma und die Disponenten sind offen, ehrlich, transparent und immer erreichbar! Für jeden der überlegt in die Zeitarbeit zu gehen, wäre hier die richtige Anlaufstelle. Ein großes Lob an die Disponenten!! :)
Das man sich auf sämtliche Abmachungen blind verlassen kann und man sich immer an die Leitung wenden kann und alles mögliche gemacht wird um einen zu helfen.
Es gab in letzter Zeit öfters mal einen Disput und es wurde aus der Sicht mehrere Angestellter gegen Sie entschieden. Trotz bestehendem Vertrag zwischen allen Parteien wurde dieser aus dem Nichts und rückwirkend aufgelöst, zum Nachteil der Angestellten. Nach Verhandlungen seitens Arbeitnehmer gestalteten sich schwierig und nicht umsetzbar. Möchte man dem nicht zustimmen wird einem gesagt das es nur etwas in einem Haus weiter außerhalb seines Radius gibt.
Ungerechte Behandlung, die ersten Jahre gab es immer kleine Überraschungen - jetzt bekommt man nicht mal mehr eine Geburtstagskarte bzw. der ein oder andere schon, sogar mit Gutscheine, langjährige Mitarbeiter sind das nicht mehr wert
Auch als Chef muss man Kritik annehmen können . Nur durch Kritik von Mitarbeitern kann sich eine Firma weiter entwickeln und auf Dauer gesehen bestehen können. Mitarbeiter Wertschätzung ging leider über die Jahre hinweg für mein Empfinden verloren.
Geht mal wieder auf eure Mitarbeiter ein, Wertschätzung zum Schluss nicht mehr gegeben...immer groß Werbung machen, neue Mitarbeiter locken, dafür kein Interesse mehr an langjährigen Mitarbeitern...
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Personal 1 Personalservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Personal 1 Personalservice besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 79% der Mitarbeitenden Personal 1 Personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 78 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 78 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Personal 1 Personalservice als eher modern.
