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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,3
kununu Score5 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,8Arbeitsatmosphäre
    • 1,2Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,4Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,2Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Er bietet fließend Wasser.
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Das sie älteren Arbeitnehmern eine Chance gibt
Nur die Kollegen waren gut
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Stellt keine Toilette. Man muss abschließen und die öffentlichen Toiletten nutzen.
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Alles was vorher aufgeführt wurde
Kunden warten monatelang auf ihre Möbel. Wenn diese nach 6 Monaten angekommen sind, sind die meisten defekt. Jeden Tag wütende Kunden vor Ort und am Telefon. Man hat als Verkäufer keine Handhabe und kann den Kunden nur vertrösten.
Der Lohn wird am letzten Tag des nächsten Monat bezahlt. Das heißt man wartet 2 Monate auf sein Geld. Feiertage werden meistens nicht bezahlt, weil es laut Aussage ein holländisches Unternehmen ist. Vorsicht bei dem Vertrag. Gut durchlesen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Diktatur pur
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Das holländische Unternehmen sollte sich für die deutschen Shops mal komplett neu aufstellen und sich an deutsche Gesetze halten....die deutschen Läden unterliegen nämlich einer deutschen GmbH
Alles muss geändert werden. Nur weil es ein Holländer ist, kann er nicht machen was er will
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,6

Der am besten bewertete Faktor von Rofra Home ist Kollegenzusammenhalt mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wenn das nicht wäre,wäre es bei dieser Firma nicht auszuhalten
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rofra Home ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Vergiss es! Wenn sie könnten würden sie dir den Urlaub und Krankzeiten nicht bezahlen!
1
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Mindestlohn
1
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Gehalt am Minimum.... Feiertage werden nicht bezahlt .... Stunden werden gekürzt ohne Info an die Mitarbeiter
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wenn du keine erfahrene Person im Laden hast, lernst du nur, was du dir selber beibringst
1
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Nicht bei Rofra
1
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Nicht möglich bei dieser Firma
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Rofra Home wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Rofra Home schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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