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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter eng kontrollieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Rabatte
Parkplatz- Förderung individueller Karrierewege
- Leistung wird durch Freiheiten, schneller Aufstieg und Ausgestaltung eines auf die jeweiligen persönlichen Verhältnisse zugeschnittenen Arbeitsverhältnis honoriert
- Thema Home Office wird mittlerweile positiv bewertet und kann von jedem zumindest im Mix mit Bürotagen in Anspruch genommen werden
Es gibt Getränke frei Haus. Zentral gelegenes Büro. Viele verschiedene Mandanten.
Toller Arbeitsort, nette Kollegen, viele Möglichkeiten zu lernen und sich einzubringen.
Der am besten bewertete Faktor von RTC Treuhand ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Zu Beginn hat man die Möglichkeit an einer mehrwöchigen Steuerfortbildung teilzunehmen und diese im Laufe der Jahre durch weitere Fortbildungen des IDW o. ä. Institutionen zu ergänzen. Es werden auch diverse duale Studenten oder Werkstudenten berufsbegleitend unterstützt.
Wird auf Wunsch angeboten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RTC Treuhand ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt Kommunikation, wenn Kollegen gehen und Aufgaben umgeschichtet werden sollen. Ansonsten sollten sich die Angestellten zurückhalten.
Die interne Kommunikation wird stetig verbessert, jedoch könnte diese regelmäßiger und eindeutiger erfolgen.
Kommunikation ist nur bezogen auf Mehrarbeit. Absprachen und Rückmeldungen müssen selber eingeholt werden.
