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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDer erste Vorgesetzter ist eine absolute Niete. Der keine Ahnung hat, unnötig Stress macht, persönlich eine absolute Fehlbesetzung, da wundert mich nicht das die Firma bergab geht.
Ein Mann der 20 Jahre an einer Maschine geschafft hat, immer der erste zum Feierabend ging der nur Neid im Kopf hat und auch mit dem Senior verstritten war und auf keiner Feier anwesend. Erzählt jetzt dir wie du nach vielen Jahren deine Arbeit zu erledigen hast.. Lachplatte
Macht den Laden zu.
Der am besten bewertete Faktor von sandner messtechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Immer respektvoll
Der am schlechtesten bewertete Faktor von sandner messtechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
38% unter normal Lohn. Von Lohnerhöhung könnt ihr träumen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung?!? Niemals ! Man könnte ja mehr Geld verlangen können.. Neee wer viel hat, will noch mehr
