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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Betriebsarzt
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Essenszulage
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Kantine- das Miteinander im Team
- die Vielfalt an verschiedenen Aufgaben
Es besteht immer ein tolles Arbeitsklima. Niemand wird alleine gelassen und man hat immer einen Ansprechpartner, wenn man mal nicht weiter weiß.
Die Qualität der Arbeit, läßt keine Wünsche offen.
Ich fühle mich wohl hier.
Gesundheitsführsorge sowie weitere Benefits.
Weiterbildungmöglichkeiten
Die interessanten Aufgaben
Die Kollegen sind sehr anstrengend
Fahrzeiten werden gar nicht berücksichtigt
Das man nichts richtig machen kann.
Mir fällt nix ein.
Mobbing, Fallstricke im Arbeitsvertrag
Fahrtzeiten ( zumindest den Hinweg) mit als Arbeitszeit einrechnen
Es könnten öfters Mitarbeiter Gespräche geführt werden
Vielleicht etwas mit der Zeit gehen, wobei das Ansichtssache ist.
Montage ein bisschen attraktiver machen
Mehr den Angestellten zuhören.
Der am besten bewertete Faktor von Sell ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Die Aufgaben waren eigentlich immer sehr abwechslungsreich und es hatte auch Spaß gemacht.
Abwechslungsreiche Aufgaben, die fair verteilt werden.
Beruf mit viel Abwechslung
Vielseitiger Beruf
Es gibt immer wieder neue und spannende Projekte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sell ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Prinzipiell in Ordnung
Die Kommunikation lässt zu wünschen übrig.
Kaufleute im Projektteam werden gewöhnlich nur "im Nachgang" informiert, dadurch geht viel verloren
Unter Kollegen, die sich verstehen ganz ok. Von der Geschäftsführung her kaum bis gar keine Kommunikation.
Nahezu nicht vorhanden. Jeder sagt etwas anderes. Auf Interne Abstimmungen ist kein Verlass.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Hier großes Lob man wird vollstens auf seinen Karriereweg unterstüzt
Karrierechancen gibt es kaum, da man nur die nötigsten Weiterbildungen bekommt. Man wird kaum gefördert und auf Nachfragen kommen Aussagen wie "brauchst du das überhaupt?"
Der AG fördert zum Beispiel in Form von Techniker/Meister/Betriebswirt.
Ich kann hier keine verwertbare Aussage machen.
im kaufmännischen Bereich verbesserungswürdig
