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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score10 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Smart City System Parking Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mit Begeisterung bei der Sache sein und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Smart City System Parking Solutions
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    90%90
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • CoachingCoaching
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es war eine tolle Zeit in der ich viel gelernt habe. Alle bei SCS arbeiten zusammen und wenn man sich mal unsicher ist, nimmt sich auch jeder kurz Zeit um zu unterstützen. Ich kann den Arbeitgeber wirklich empfehlen.
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menschliche nähe . kaum spürbare Hierarchie. nach wenigen Wochen hat man das Gefühl man ist schon ewig dabei
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Tolle Fehlerkultur, hilfsbereite Kollegen und ständig neue Themen. Es wird nie langweilig!
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Junges, abitioniertes und extrem kollegiales Umfeld.
Absolut Lösungsorientiert und moderne Anwendungen in allen Produkten.
Bürohundbesuche ;)
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Eigenständiges Arbeiten, tolles Team & viele neue Themen. Ideen und Motivation werden gefördert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verhältnismäßig geringes Gehalt aufgrund von Nachwehen der Corona-Krise. Mit Blick in die Zukunft sollte sich das jedoch auch ändern und verbessern.
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Sorry aber gibt's Hald nix
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Eigentlich nichts. :)
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Teilweise fehlt es an HR und Ressourcenmanagement.
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Ich finde nichts schlecht.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht besteht die Möglichkeit ein Essensangebot für die Mittagspause zu organisieren. Momentan muss sich jeder sein Essen selbst mitbringen.
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Bleibt wie ihr seid den das ist einfach genial
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Höhere Organisierung im HR, bei besonderen Anlässen, wie bsp. Geburtstagen. Optischem Umbau von Startup zu mittelständischem Unternehmen, bsp. Büroräume und Besprechungsräume.
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Bessere Arbeitsplatzorganisation und mehr Rückzugsorte.
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Aktuell fällt mir hier nur eine bessere Arbeitsplatzorganisation ein. Etwas mehr Stauraum, bessere Kabelverstau-Möglichkeiten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Smart City System Parking Solutions ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Cooles Produkt welches einen sinnvollen Hintergrund hat.
5
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Die Firma hat sehr viel Potenziall
5
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Smart City System ist für mich bisher der bester Arbeitgeber.
5
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Deutscher Marktführer insbesondere auf Komunaler Ebene.
5
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Junges, dynamisches Unternehmen
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Smart City System Parking Solutions ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Man macht das Beste aus den Räumlichkeiten und gibt sich Mühe bei der Gestaltung. Arbeitsgeräte könnten aber häufiger erneuert werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Es gibt individuelle Weiterbildungen jedoch ist die Karrieremöglichkeit aufgrund der Größe des Unternehmens momentan noch etwas eingeschränkt.
4
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Sehr offen und man kann sich gut weiterbilden
5
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Noch zu früh für Feedback. Weiterbildung können genommen werden, aber aufgrund hohen Arbeitspensums etwas schwierig das selbstständig zu organisieren.
4
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Es gibt viele verschiedene Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
5
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Viel Verantwortung und Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Smart City System Parking Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Smart City System Parking Solutions besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Smart City System Parking Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Smart City System Parking Solutions als eher modern.
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